なぜ募集しているのか: 不動産関連事業を手掛け、着実な成長を続けている同社。今後のさらなる事業拡大を見据え、経営基盤を一層強化していくフェーズにあります。そこで今回、経営企画部門の体制強化を目的とした増員募集を行なうことになりました。経営層の意思決定を支え、事業の成長を加速させる重要なポジションで、新たな仲間をお迎えしたいと考えています。
どんな仕事か: 経営企画部門の一員として、各種数値の管理・分析を通じて経営層の意思決定を支援し、事業成長を支えるポジションです。会社全体の動きを数字で把握し、経営に近い立場でダイナミックな事業展開に貢献できます。

＜おすすめポイント＞
●会社全体の資金・在庫・利益の動きを把握
●経営課題の発見から改善提案まで携われる
●経営層のパートナーとして事業成長に貢献

■具体的な仕事内容
経営企画部門にて、予算策定や予実管理、資金管理などを通じて経営判断を支援する業務をお任せします。

＜担当業務＞
経営企画として、会社の経営判断に必要な数値の管理・分析を幅広く担当します。

＜具体的な業務一覧＞
●中期経営計画及び年度予算の策定
●予算実績差異分析、資金繰り及びキャッシュフロー管理
●販売用不動産及び仕掛販売用不動産の在庫管理・分析
●事業収支及び投資採算性の分析
●各部門との連携による業績改善提案
●経営会議資料および各種管理資料の作成

＜仕事のポイント＞
◎単なるデータ作成に留まらず、分析結果から経営課題を発見し、各部門と連携しながら改善提案まで行なうことが期待される役割です。

■この仕事で得られるもの
この仕事の醍醐味は、自身の分析や提案が、会社の舵取りを左右する経営判断に直結することです。日々変動する数値の背景を読み解き、課題を特定して改善策を講じるプロセスは、まさに経営層のパートナーそのもの。自らの働きかけで事業が前進し、会社の成長に貢献しているという確かな手応えを得られるでしょう。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
詳細については、面接にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ▼必須条件
・財務会計に関する実務経験

◎必須ではありませんが、経営管理・経営企画の経験がある方はなお歓迎です！
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都中央区日本橋三丁目2番9号三晶ビル8F
沿線名：JR山手線
最寄り駅「東京」駅から徒歩5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～800 万円月給制基本給：296000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：105000円超過分は全額支給
通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（1月）
待遇・福利厚生は: ■出産・育児支援制度
■継続雇用制度（再雇用）
■企業型確定拠出年金制度
■社用携帯貸与
■慶弔見舞金
■奨励金付従業員持株会
■資格手当
■無料ウォーターサーバー・コーヒーメーカー
■オフィスグリコ
■休憩室完備
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制育児休暇,産前・産後休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

【経営企画】経営層の意思決定を支援◆東証スタンダード上場／年休125日

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