- なぜ募集しているのか
- ▍募集背景
ビジョナルグループ初の金融サービス「Finto」は、2025年2月のローンチから1年で累計決済金額100億円を突破しました。現在、マルチプロダクトの展開と新規プロダクトの立ち上げが同時並行で進む、爆発的な事業拡大フェーズにあります。この成長速度をさらに加速させる鍵が、金融機関や業界プラットフォーマーとの提携を通じた「アライアンス・パートナーセールス」です。単なる既存枠組みでの提携にとどまらず、市場を開拓する新たな提携スキームそのものを設計し、事業の起爆剤となるような最前線を担う仲間を募集いたします。 - どんな仕事か
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▍具体的な仕事内容
・アライアンス活動における営業戦略の立案・実行
・パートナー（金融機関など）の新規開拓・関係構築
・深耕営業／商談創出／契約スキーム設計
・顧客課題の抽出と課題解決の提案、実行
・導入後の活用支援・売上最大化のための継続フォロー
▍このポジションの魅力
「営業（Sales）」の強みを軸に、「事業開発（BizDev）」の領域へ足を踏み入れる最適なポジションです。
当事業部では職種ごとの過度な分業を行っていません。パートナー開拓から、開発・マーケティング・CS・事業企画を巻き込んだ提携モデルの構築までを一貫して主導します。自分の企画と行動がプロダクトの成長と売上に直結する手応えを感じながら、数年後に「アライアンス主導で事業をゼロからスケールさせた」と胸を張れるキャリアの強固な土台を築けます。
Finto事業部では、「一人ひとりが主体性を持ち、仲間と事業を創る」文化のもと、これまでの営業スキルをレバレッジにし、事業開発者へのキャリアアップに挑みたい方をお待ちしています。 - 求められるスキルは
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必須 ▍MUST
・ 法人営業経験（リード開拓、案件創出、クロージング、フォローまで一気通貫のご経験、3年以上）
※金融・決済分野の経験・知識は不問です歓迎 ▍WANT
・アライアンス／パートナー営業の経験
・営業企画、事業開発、または横断的なプロジェクト推進の経験
・金融・決済領域の経験
▍求める人物像
・営業の枠を超え、事業全体を動かすことに手応えを求める方
・戦略を描くだけでなく、自ら手を動かして実行できる方
・裁量ある環境で事業成長に貢献したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- リーダー候補
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイムなし。但し、始業時間帯5:00～13:00 終業時間帯12:00～22:00）
標準労働時間1日8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：602万円～812万円
【給与】
月給 43万円 ～ 58万円
月額基本給： 327,619円 ～ 441,904円
固定残業手当（40時間相当/月）： 102,381円 ～ 138,096円
想定年収：602万円 ～ 812万円
※固定残業時間超過分は別途支給
賞与年2回（4月/10月）※業績連動 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、各種交流会 等 - 休日休暇は
- 休日：土曜日、日曜日、祝日、当社が指定する日（年末年始等）
休暇：年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日間）、慶弔休暇、夏季休暇（原則3日間）、特別休暇（年次有給休暇付与までに3日間）、アニバーサリー休暇（1日間）、産前産後休業、育児休業（入社1年経過後から取得可）等 - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談（人事 + 現場メンバー） → 一次面接（事業責任者 + 現場メンバー） → 最終面接（代表）
※面接回数や参加者は変更になる可能性があります
#入社時期は相談可能
掲載期間26/09/25～26/10/08
求人No.BGRLW-20260618
