- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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◆RA(リクルーティングアドバイザー)
企業側の採用支援を担当する営業職で、主に新規クライアントの開拓や既存顧客への深耕営業を行います。
税理士法人や社労士事務所、上場企業の管理部門などを対象に、採用背景や求める人物像を丁寧にヒアリングし、最適な人材の紹介につなげます。
◆採用コンサルタント
企業の採用チームの一員(外部パートナー)として、採用戦略の立案や実務を代行するスタイルです。
求人票の作成や改善提案、選考フローの設計、選考状況の進捗管理、さらには内定承諾率の向上に向けた改善策の提案など、単なる営業にとどまらず課題解決型の営業をしていただきます。
一部、採用サイトの改修や会社の研修の実施など組織コンサルティングも実施します。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■社会人経験不問(一年未満・既卒可)
■顧客折衝経験 不問
※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。
【歓迎要件】
◇異業種歓迎
・社内の約90%が人材業界未経験者で構成されている組織です。
◇異職種歓迎
・社内の約85%が営業未経験から、コンサルタントとして活躍している環境です。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~600万円
- 待遇・福利厚生は
- 交通費支給(上限3万円/月)
- 休日休暇は
- 有給休暇、慶弔休暇、祝日、年末年始休暇、完全週休2日制(土・日)、産前産後休暇、年間休日 120日
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掲載期間26/06/24~26/07/07
求人No.GKL-42553520260612





