なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【業務内容】
1.法人向けの提案営業（新規・既存）
ⅰ.企業の英語教育・グローバル化の課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案
ⅱ.既存顧客のフォローアップと関係深化
2.売上目標の達成
ⅰ.個人・チームの目標達成に向けた行動計画の策定と実行
ⅱ.PDCAを回しながら営業の質を向上
3.顧客と長期的な関係を構築
ⅰ.人材育成のパートナーとして、クライアントの成長を支援
ⅱ.継続的な価値提供を通じて、プログリットの法人事業を拡大

【募集の背景】
プログリットは10期目を迎え、さらなる事業拡大フェーズに突入しました。なかでも法人事業は、Panasonic様／日立製作所様／LIXIL様をはじめとする多くのナショナルクライアントに支えられ、いまや英語コーチングの枠を超え、企業のグローバル人財開発・組織変革を担うパートナーへと役割を進化させています。

一方で、急成長フェーズの今、我々には明確な課題があります。

■エンタープライズ営業の上流化：人事部だけでなく、経営層やCHROをはじめとする人事責任者とパートナーとして会話し、顧客企業の5年後のグローバル組織像から逆算した提案を行える人財が必要です。
■大型案件・アカウントプラン型営業への型化：既存の重要顧客への深耕営業を通して本質的な大型提案をチームとして再現できる体制づくりが急務です。属人的なスキルに依存しない組織的な営業モデルを目指します。
■市場の新規開拓：パートナー企業とのアライアンス、新サービス（Progrit Learning Studio、AIプロダクト等）を武器に、未踏の領域へ積極的に挑みます。

この変革を一緒に牽引してくれる、「英語研修の営業」ではなく「企業のグローバル人財開発のパートナー」として顧客と並走できる即戦力を募集します。プログリットのバリュー「FIVE GRIT」を体現し、教育業界の常識を塗り替えたい方、日本企業のグローバル化を本気で支援したい方のご応募をお待ちしています。

【期待役割】
単なる「英語研修の販売」にとどまらず、日本企業のグローバル化を本質的に推進する「戦略的人財育成パートナー」としての役割を期待しています。経営層・CHROを…
求められるスキルは: 必須 ■無形商材の法人営業経験（5年以上）
■売上目標を安定して達成した実績
■顧客に寄り添い、長期的な信頼関係を築ける方
※英語力不問

歓迎 ▼エンタープライズ営業経験
▼部長以上への営業経験
▼教育業界・研修業界での営業経験
▼スタートアップ・ベンチャー企業での営業経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アカウントセールス
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1500万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

アカウントセールス（年収800万円～1500万円）

営業（法人向け）