なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: ネットワークエンジニアとして、顧客のインフラシステムの提案から設計、構築、運用までを一貫して担当していただきます。
IIJが提供する多様なサービスを活用し、最適なITソリューションを提供します。

■業務内容
・インフラシステムの提案・設計・構築・運用
・関連する資料作成の実施
・各種IIJサービスの提案・導入サポート業務の実施

■働きがい
・顧客の大規模なバックボーンネットワークに携わる機会があり、社会のインフラを支えるという大きな手応えを感じられる仕事です。
・ネットワークだけでなくサーバやセキュリティといった幅広い技術領域に触れることで、インフラエンジニアとして市場価値の高いスキルを磨いていくことが可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
九州支社への配属となります。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれも必須
・様々なネットワーク・サーバ構築等に携わった経験（主にNI案件）
・ネットワーク（WAN/LAN）の提案・設計・構築・運用経験
・Firewall/IPS等のセキュリティ関連の構築経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■九州支社
勤務地住所：福岡県福岡市博多区冷泉町2-1 博多祇園M-SQUARE
アクセス：福岡市地下鉄空港線「祇園駅」2番出口より徒歩2分／各線「博多駅」博多口より徒歩10分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※最大3割在宅勤務（テレワーク）が可能。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
コアタイム：あり 11:00～15:30
月平均残業時間：25時間
※9:00～17:30の時間帯で勤務する方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：430～760 万円月給制基本給：233000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：20時間
固定残業代：38834円超過分は全額支給
変動手当：リモート手当　

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回（過去支給実績：約4ヶ月分）
昇給：年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 確定拠出年金制度、選択制前払い退職金制度、短時間勤務制度
総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険
IIJセレクトベネフィット（カフェテリアプラン等）、グループ従業員持株会制度
マッチング拠出制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度部署の歓迎会・新年会・忘年会等の補助制度
クラブ活動支援制度、住宅ローン金利優遇、コーポレートカード
職域ローン、取引先との提携による各種優待制度、借り上げ保養所、宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供等

■キャリア開発・教育制度
TOEIC試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度
グローバルキャリア支援制度
e-ラーニング
セレクトジョブ（自己応募型兼務制度）、テックチャレンジ（新サービス実現支援）
プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、英語研修
財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、中途入社者フォローアップ研修
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ネットワークエンジニア【博多】◆提案から運用まで／東証プライム上場／充実の福利厚生

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