なぜ募集しているのか: 創業8年にして15カ国で事業展開をするAnyMind Groupでは、各国現地メンバーが現地のマーケットを熟知した上でソリューション提供ができる体制を実現しています。
今回募集をするタイ・バンコク拠点では、現地クライアントに加え、事業・マーケティング課題解決のニーズも非常に高いため、日本人メンバーも複数名常駐をし、現地メンバーとともにソリューションを提供しています。

事業はコロナ収束後、ここまで好調に伸びてきており、チーム規模も急拡大しております。特に、大型で難易度の高いプロジェクトや前例のないプロジェクトが増加している状況や急拡大に応じた日本人中間管理職の育成・採用が必要な状況から、さらなる組織強化が急務となっております。今回はタイ拠点で、ともに事業を推進するメンバーを募集します。
どんな仕事か: AnyMind Groupのタイ・バンコク拠点へ常駐をしながら、タイ国内へ進出している日系クライアントへのマーケティングソリューションの提案・実行を通じ、クライアントの事業成長へ貢献します。
▼業務概要
AnyMind Groupのタイ・バンコク拠点へ常駐をしながら、タイ国内へ進出している日系クライアントへのマーケティングソリューションの提案・実行を通じ、クライアントの事業成長へ貢献します。デジタルマーケティングやインフルエンサーマーケティング、ECマーケティング等、包括的なマーケティング・EC施策の立案～実行へ携わります。

▼具体的な業務内容
現地タイメンバーのD2C・ECソリューションチーム、インフルエンサーマーケティングチームや広告運用チームなどと連携しながら業務を遂行します。
案件獲得後は、実際に提案したマーケティングプランを完遂するまでアカウント・プロジェクトマネジメントまで実行します。

・EC領域/デジタルマーケティングを中心としたソリューション型営業（新規及び既存クライアント）
・提案資料の作成、プレゼン
・マーケティング施作やキャンペーン実行中のアカウントマネジメント
・マーケティング施作やキャンペーン実施後のレポート作成及び分析、クライアントへの報告と改善提案
・ローカルチーム（現地法人の事業部）へのブリーフィング及びディレクション
・クライアントの業種：化粧品、飲料、自動車、電機メーカーなど多岐に渡ります。
・マネジメント経験や素養をお持ちの方へは、ピープルマネジメント業務もお任せします。
・現地・日本人問わず、実力に応じて2名~10名規模のマネジメントを想定。（部署全体の8割強はタイ人。）

▼魅力
ビジネスの上流から下流まで、デジタルマーケティングやEC/D2C領域を中心とした幅広い事業経験を積むことができます。
すでにタイ国内へ進出をしている既存クライアントに加え、新たにタイへ進出をする日系クライアントの0→1立ち上げ支援や、タイを含むアジア複数カ国で実行するマーケティング支援プロジェクトへの参画など、多様な経験を積むことができます。
現地メンバーも日本人メンバーも含めたピープルマネジメント、組織づくり、仕組みづくり、事業づくりに至るまで、惜しみなく裁量を発揮し推進いただくことを期待しています。
海外営業メンバーは特に、創業社長である十河や、共同創業者小堤と距離が近く、ダイレクトにコミュニケーションを取りながら事業を推進します。
海外to海外への異動や、国内外での新規ビジネスの立ち上げへのアサイン前例も多く、アジア各国のグループ内でキャリアを広げる機会があります。
求められるスキルは: 必須・提案型法人営業経験もしくはデジタルマーケティング/EC領域でソリューション型の営業経験
・上記もしくはデジタルマーケティング/EC領域でPJマネジメント、進行経験
・ビジネスレベルの英語力
・組織や環境の変化に柔軟に対応できること

▼このような方におすすめです
・日本でのマーケティング・EC関連の業務に成長機会に充実は感じているが、将来的に海外を志している方。
・日本でのマネジメントとしての成長機会には充実を感じているが、多国籍でのチームづくりに興味がある方。
・海外、特にアジア圏での起業や事業経営に関心がある方
・未経験者、経験者問わず、短期間で圧倒的成長環境を求めている方
・3~5年スパンで経営レベルに携わりたい方

歓迎・デジタル広告の運用、ECマネジメントの実務経験
・ピープルマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: タイ（バンコク）

※AnyMind Japanにご入社いただき、各国にあるAnyMind Groupの現地法人へ出向となります。
※想定している国は、タイ・バンコクとなります。
勤務時間は: 10:00 - 19:00 （実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：550万円～1000万円

・月給38.4万円～76.9万円 *経験に応じる
・月額固定残業代35時間分、深夜手当10時間分を含む *超過分別途支給
（例：月給384,000の場合基本給299,520~ 固定残業代84,480~）
・ボーナス（会社業績と個人のパフォーマンスに連動）
待遇・福利厚生は: ・査定（年2回）
・住宅手当（六本木から3駅以内の場合）
・通勤交通費
・社会保険完備
※出向する現地法人のルールに準する
休日休暇は: ・完全週休二日（土日祝）
・年末年始休み
・有給（初年度15日）
・慶弔休暇、産休、育休

※出向する現地法人のルールに準する
どんな選考プロセスか: HR面談（オンライン）
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現場スタッフ書類選考
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現場一次面接（オンライン）
※本ポジションの現場マネージャーとの面接
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現場二次面接（オンライン）＋課題選考
※AnyMind Group CCOとの面接　＋　現場マネージャーへの課題プレゼン
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最終面接（オフライン or オンライン）
※AnyMind Group CEOとの面接
※CEOが国内にいる場合はオフラインで、海外にいる場合はオンラインでお願い致します

【海外常駐営業（タイ）】マネージャー｜包括的デジタルマーケティングソリューションの立案・提案～実行

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