- なぜ募集しているのか
- ◆ 現状と求める人物像
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今、決済および与信サービスは多くの大手フィンテック企業が参入しており、価格競争やスピード、利便性による差別化が課題となっています。
その中で当社は新たなサービス・業態と金融・決済機能を組み合わせることで新たなシナジーを創出し事業拡大を図っていく方針です。
老舗でありながら「独自の与信ノウハウ」で業界内において、存在感をますます発揮していくためにもそのソリューションを届けることができる人材を欲しております。
業界経験も商材知識も不問、必要な力はお客様の本音を聞き出す傾聴力とそこから見えてくる潜在ニーズを見落とさない興味・関心のみ!
お客様に興味を持ち、寄り添い、そしてその課題を解決した何かしらのご経験をお持ちであれば大歓迎です! - どんな仕事か
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設立50年の歴史を持ち、独自の審査ノウハウを武器に多様な決済ソリューションを展開する当社の営業担当として、新規開拓から既存顧客のアフターフォローまで幅広く担当していただきます。<営業職>
~WHO~だれに
呉服や教材、エステなど、高額な商材を扱う多種多様な業種業界の企業様。
(審査や与信が難しいとされる高額商材マーケットにおいて、当社のサービスは高い信頼を得ています)
※担当企業様は業界ごと等、セグメントを分けてアサインします。
~WHAT~なにを
ショッピングクレジットと呼ばれる当社の信販決済機能。
(将来的には、掛け払い決済機能やファクタリングなどの直接金融商品の営業担当も担っていただく予定です)
~HOW~どのように
当社の信販決済をご利用いただけるよう、まずは既存加盟店企業様とのリレーション構築をメインでお任せします。
※ステップアップとして新規開拓も行っていただきます(新規3:既存7の割合です)。
営業活動の他、お客様情報のシステムへの入力などといった営業事務作業もございます。
■ 会社の魅力・特色
当社は、半世紀にわたり蓄積してきた高度な与信機能や決済機能をベースに、買い手(購入者)の利便性向上と売り手(販売者)の経営改革を実現する「決済ソリューション企業」です。
特に高額商材や特殊なニーズを持つ業界において、マニュアル一辺倒ではない「柔軟な審査・与信体制」を持つことが当社の最大の強み。
これにより、多くの企業の売上拡大に貢献し、強固な信頼関係を築いてきました。
「金融・決済バリュー創出」をビジョンに、これまでの枠組みにとらわれない柔軟でスピード感のあるサービス展開で、トップクラスの「事業成長支援ソリューションプロバイダー」としての事業基盤確立に向け、全社一丸となって取り組んでいます。 - 求められるスキルは
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必須 ・年齢、性別問わずコミュニケーションを取ることに抵抗の無い方
・お客様の商売に興味を持って営業に取り組める方
・お客様に対してこまめにコンタクトを取り続けられる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- <勤務地詳細>
本社:東京都豊島区高田3-15-10
勤務地最寄駅:JR山手線/高田馬場駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
転勤:当面なし - 勤務時間は
- 9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
平均残業時間:20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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■想定年収
400万円~500万円
月給制
月給 220,000円~260,000円
月給¥220,000~¥260,000 基本給¥150,000~¥180,000 諸手当(一律支給)¥70,000~¥80,000を含む/月
■賞与実績:有(年2回) - 待遇・福利厚生は
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社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当
家族手当
退職金制度
定年:65歳 - 休日休暇は
- ■年間休日日数120日
■完全週休2日制(土日祝休み)
※まれに、取引先様の催事に合わせて土日祝日に出勤する場合はございます。
(その場合、必ず振休を取得して頂きます。)
■有給休暇:入社時5日、3か月後10日付与 - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談(オンライン)→書類選考→一次面接(オンライン)→最終面接(対面)
#入社時期は相談可能
NEW
掲載期間26/07/09~26/07/22
求人No.YMFC-1




