- なぜ募集しているのか
- 当社は、メディア・ブランド企業やインフルエンサーに向けて、EC・D2C領域を中心としたブランド設計から生産・ECサイト構築・マーケティング・物流までをワンストップで支援するプラットフォームを提供しています。現在、グローバルで通用する“ECモール特化”の「ECコンサルティング組織」の拡大に注力しており、AnyMindが支援するブランドに対してデジタルマーケティングを基軸としたプランニングから提案・実行までを担う体制を強化する必要があります。これにともない、社内外の各ステークホルダーや海外オフィスの広告運用チームを巻き込みながらプロジェクトを推進し、組織と事業の成長を加速させていただける新たな広告運用コンサルタントを募集します。
- どんな仕事か
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支援ブランドのECモールや各種媒体における、デジタルマーケティングを基軸とした広告運用のプランニング、提案から実行・改善までを担う業務です。【創業から9年で社員数が1,900人越えのITメガベンチャー/平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
グローバルで通用する “ECモール特化” の「ECコンサルティング組織」の拡大を行うべく、AnyMindが支援するブランドに対して、デジタルマーケティングを基軸としたプランニング及び提案から実行までを行います。オープンな職場にて、社内外の各ステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを推進いたします。
■業務詳細:
・要件定義/メディアプランニング
・入稿、分析/運用改善、レポーティング
・各事業部/グループ会社との連携
・海外オフィスの広告運用チームとの連携
+バナー/LPなどのクリエイティブプランニング及びディレクション など
■取り扱い媒体:
Google, Yahoo, Criteo
Meta(Instagram&Facebook), TikTok, LINE, Twitter, SmartNews, Pinterest
Amazon, 楽天市場, Yahoo!Shoppingなど
■社風:
創業から9年で社員数が1,900人越え、うち900人が外国籍となっております。海外の売上比率も50%以上と非常に高く、平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍しております。20代で事業部長をまかされている社員も複数いたりと、年齢問わず多くの機会が与えられるフラットで活気のある環境です。
■当社について:
メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。
変更の範囲:本文参照 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件:
・デジタルマーケティングでの業務1年以上
・Google/Yahooリスティング
歓迎 ■歓迎条件:
・広告代理店で法人営業
・SNSディスプレイ広告の経験
・Google Spreadsheetの高度なスキルセットを有している - 雇用形態は
- 正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面の変動なし - どんなポジション・役割か
- 広告運用コンサルタント
- どこで働くか
- <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー31F
勤務地最寄駅:日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可 - 勤務時間は
- <勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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予定年収:400万円~650万円
月給:307,692円~500,000円(一律手当を含む)
<賃金内訳>
・月額(基本給):240,000円~390,000円
・固定残業手当/月:67,692円~110,000円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給:有
・査定:年2回
・賞与:年1回(1ヶ月分)
・インセンティブ制度あり
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当支給
住宅手当:詳細は福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
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<その他補足>
■社内FA制度
行きたいポストへの異動を自由に希望できる制度て、部署たけでなく国も希望可
■家賃補助
オフィスの最寄り駅から3駅以内に居住している社員に対し、住宅手当として家賃の一部を補助
■ALL-HANDS
企業全拠点のメンバーが集まる社員総会。グローバルでの成績優秀者に向けた全社AWARDの発表など。
■IGNITE
半年に一度開催。1部は半期の振返り、AWARD発表など。2部では食事・アルコールも交えた全社交流など。 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、有給休暇(1年目: 15日, 2年目: 17日, 3年目: 19日, 4年目: 21日, 5年目 23日)、慶弔休暇、産休、育休
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掲載期間26/07/06~26/07/19
求人No.OTQRN--19





