- なぜ募集しているのか
- 今回募集するのは、当社が属するメルディアグループの中でも、収益不動産事業を担う用地仕入れ営業です。
土地を仕入れるだけではなく、
・どの土地を取得するか
・どんな建物を建てるか
・どれだけの収益を生み出せるか
まで考えながら事業を担います。
営業力だけでなく、企画力・交渉力・事業視点まで身につくため、不動産営業としてはもちろん、ビジネスパーソンとしても市場価値を高められる環境です。
【メルディアグループについて】
メルディアグループは、「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、戸建住宅・収益不動産・不動産開発など幅広い事業を展開する総合不動産グループです。
2023年にはオープンハウスグループの一員となり、現在は「第二次創業期」としてさらなる事業拡大を進めています。
そのため、事業の起点となる用地仕入れ営業を増員募集しています。 - どんな仕事か
-
アパートなどの開発用地を取得するための営業をお任せします。単に土地を購入する営業ではなく、
「この土地ならどんな建物が最適か」「どれくらいの収益が見込めるか」を考えながら事業を組み立てていく仕事です。
・土地情報の収集
・事業計画の立案
・収益シミュレーション
・条件交渉
・契約締結
まで一貫して担当します！
【業務内容】
＜入社後＞
不動産仲介会社や取引先との関係構築を行いながら、
・用地情報の集め方
・事業計画の考え方
・収益不動産の基礎知識
を学んでいただきます。
土地情報を取得した後は、
・どんな建物が建てられるか
・事業として成立するか
を先輩と一緒に検討しながら、徐々に担当領域を広げていきます。
＜独り立ち後＞
担当エリアを持ち、
・情報収集
・用地取得
・建物企画
・収支計画作成
・価格交渉
・契約締結
までを一貫して担当いただきます。
メルディアグループは現在「第二次創業期」として、さらなる成長と事業拡大を目指しています。そのため、このポジションは会社の成長に直接貢献できるだけでなく、個人のスキルアップやキャリア形成にも繋がる、非常にやりがいのある環境です。
【配属先「MAI（メルディアアセットインベストメント）」について】
グループ内で収益不動産事業を担う中核会社です。
用地取得から企画・設計・施工・販売・賃貸管理までをグループ一貫体制で行っていることが強みです。
現在、アパートだけでなくホテル・オフィス・商業施設など新たな事業拡大を進めております。
入社後は経験豊富な先輩社員がOJTでサポートします。
また、現在活躍している社員の多くが中途入社の方々です。
不動産業界未経験の方でも、
・不動産知識
・建築知識
・収支計画
・交渉ノウハウ
を実務を通じて習得できます。
また、同じフロアには約70名の社員がおり、設計・施工・販売など様々な部署と連携しながら業務を進められる環境です。
【この仕事で得られる経験】
この仕事で身につくのは営業力だけではありません。
・不動産開発の知識
・投資・収益不動産の知識
・事業計画立案能力
・高額商材の交渉力
・経営視点
など、将来にわたって活かせるスキルを習得できます。 - 求められるスキルは
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必須 ■高卒以上
■何らかの顧客折衝経験1年以上歓迎 ・不動産営業の経験（アパート、戸建、投資用ビルなどの仕入経験があれば優遇）
・宅地建物取引士免許（あれば優遇）
【求める人物像】
・当事者意識を持って仕事を取り組んで頂ける方
・与えられた仕事だけでなく、自ら考えてより高い成果の仕事へ取り組んで行ける方
・チームで目標に向かって、協力して目標達成までやり遂げたい方
・すごいスピードで人と組織が成長していくベンチャー感のある企業で経験したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル30階
※各線新宿駅より徒歩5分
※新宿駅より直通 - 勤務時間は
- 9:30～18:30（実働8時間/休憩1時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500万円～1,500万円
月給：35万円～80万円
固定残業代（45時間/月）を含む：99,400円～ 超過した場合は追加で支給いたします。
※2026年10月より固定残業時間が5時間減少します。
（固定残業代 99,400円／40時間分） - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・社内表彰制度
・確定拠出型年金制度
・交通費支給（月3万円まで/他規程あり）
・スマートフォン、ノートパソコン貸与
・定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助
・住宅購入支援制度（上限200万円）
・資格手当（規定あり）
１級建築士・１級建築施工管理技士 20,000円
２級建築士・２級建築施工管理技士 10,000円
宅地建物取引士 10,000円 など
- 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）
・年末年始休暇
・夏期休暇
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 - どんな選考プロセスか
-
1.カジュアル面談
↓
2.面接（1~2回）
↓
3.内定
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掲載期間26/07/10～26/07/23
求人No.TDRWW-0000
