- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【募集背景】
・ 近年、DX推進がさけばれる中、働き方や業務フローの見直しを検討する企業が急増
・ 企業からの「何が課題なのかわからない」「具体的に何から取り組めばいいかわからない」という声が多い
・ 顧客が求めているのは、手法やツールの導入ではなく、業務全体を可視化し、
最適な手法を模索していくコンサルタント
・ プロセス、構造に関する支援を実行していくのが「BPRコンサルタント」の役割
・ 生産性向上へのニーズが高まる中、「どんなニーズにも応えられる」コンサルタントを目指す
・ 2022年10月に、関西に新たな組織を立ち上げることが決定
【顧客】
【商材】
当組織は、企業のDX推進に伴う業務フローの見直しや改善を支援するBPRコンサルタントを募集しておりま
す。
主な業務内容は、クライアントの課題ヒアリング、現状業務の可視化、業務整理・可視化資料の作成、
定期報告会および最終報告会の実施です。
また、ITシステムの選定や業務効率改善に向けた業務フロー作成なども担当いただきます。
多様な業界・職種のお客様の業務改善に携わり、幅広いソリューション提案が可能です。
2022年10月に立ち上がった関西組織は、売上・粗利ともに成長を続けており、
今後もさらなる拡大を目指しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・ ビジネスメール、ビジネス電話対応の経験(2年以上)
・ ExcelやPowerPointを使った資料作成の経験(例:業務マニュアル、業務フロー図など)
・ 何かしらの業務改善企画について、オーナーとして他部署を巻き込み推進した経験(企画の規模は問わない
【歓迎】
・ PMもしくはPM補佐の経験(業界、規模は不問)
・ 社内プロジェクトにおけるリーダ経験(PLでなくても可)
・ 業務コンサルタント(社内・社外向け含む)の経験
・ 金融、建設、物流、エネルギー、製造業界やミドルバック業務の業務フロー知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450~650万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 残業手当 財形貯蓄、保養所(健康保険組合)、住宅ローン金利優遇制度、団体長期障害所得補償保険全員介入、法人向け福利厚生クラブ会員
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 土曜日・日曜日・祝日、年末年始(12/30~1/3)フレックス休暇、産前特別休暇、公職休暇、育児休暇
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掲載期間26/07/17~26/07/30
求人No.GKL-43815820260710





