NEW 掲載期間26/07/15~26/07/28 求人No.TWBBA-012

日本発のマリン用品ブランド(TUSA・ReefTourer等)の海外営業(アジア市場担当)

総務

株式会社タバタ
年収450万円~699万円
海外展開あり(日系グローバル企業)マネジメント業務なし海外出張海外折衝英語力が必要英語力不問土日祝休みリモートワーク可能
募集情報
どんな仕事か
スクーバダイビング、マリン用品などの海外営業として、既存代理店との戦略的商談から新規市場開拓まで幅広くお任せします。市場調査やマーケティングサポートなど、幅広く関われる環境です。
【弊社の特色】
1.「よく遊び、よく働く」
 ・1日7時間、週35時間労働
 ・夏季休暇連続16日(土日含む)
 ・ユニークな制度有(ラウンド手当、ランチ手当、ダイビングライセンス取得補助金など)
2.コロナ禍明け以降、2022年から過去最高益を更新中!多くのアスリートが愛用するような高い商品力が自慢
3.部門の壁はかなり低め、中途・新卒半々の割合で、中途入社でも社歴関係なく意見が言える雰囲気が強み

【仕事の魅力】
本ポジション最大の醍醐味は、自らの提案によって海外とのビジネスを広げていけることです。文化や商習慣が異なる相手であっても、「スポーツ・レジャー」という共通言語を通じて製品の魅力はダイレクトに響きます。各国のニーズに合わせた製品展開は、今までにない価値を世に送り出す挑戦でもあり、さらなるヒットを創出するやりがいに満ちています。
グローバルな市場で自社製品のプレゼンスを拡大し、世界中の人々に製品を届けることで、自身の仕事が目に見える成果として返ってくる手応えを感じていただけます。

【仕事内容】
アジアの販売代理店に対する自社製品の営業及び市場開拓・マーケティング活動等をお任せ致します。

■既存代理店営業
担当地域の販売代理店との定期商談
販売実績分析および提案
新製品導入提案
販促企画の立案・実施
市場トレンドの収集と社内共有

■市場開拓
新規代理店候補の発掘・選定
新規市場の調査・分析
市場トレンドの収集と社内共有

■マーケティング活動
現地展示会・イベント等のサポート
SNSやデジタルマーケティング施策の企画提案

■社内調整業務
商品企画部門との連携
生産・物流部門との納期調整
海外拠点との情報共有
求められるスキルは
必須 学歴不問

【必須条件】
・法人営業経験(3年以上)
・TOEIC800点以上(英語によるメール対応・オンライン会議が可能な方)
・最低限のPCスキル(ビジネスメール, Word、Excel、PowerPoint)
・海外出張が可能な方
歓迎 ・中国語・韓国語・タイ語などアジア言語スキル
・マーケティング業務経験
・貿易実務経験者
・海外勤務に興味がある方
・スポーツ用品・アウトドア用品業界経験
・スキューバダイビングCカード等お持ちな方(OW以上)

【求める人物像】
・仕事以外の趣味(スポーツ系なら尚歓迎)でも真剣に取りくんでいる方
・コミュニケーション能力に自信がある方
・バイタリティ、発想力に富み、自ら課題解決に取り組む意欲のある方
・自ら積極的に仕事に取り組める方
・異文化への理解とコミュニケーション能力の高い方
・新しい市場やビジネスに挑戦することが好きな方
・データを活用しながら営業活動を推進できる方
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
日本発のマリン用品ブランド(TUSA・ReefTourer等)の海外営業(アジア市場担当)
どこで働くか
株式会社タバタ 本社/東京都墨田区東駒形1-3-17
【アクセス】
東京メトロ銀座線・都営浅草線「浅草」駅より徒歩5分
勤務時間は
9:30~17:30(実働7時間)
◆現在は時差出勤(8:00~16:00、11:00~19:00)を取り入れています。
◆在宅勤務はご本人のスキルに応じて週1~3日可能です。
給与はどのくらい貰えるか
想定年収450万~
月給30~42万円
2025年実績:年収486万~680万円+諸手当
※試用期間6カ月(試用期間中も労働条件に変更はありません)
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
待遇・福利厚生は
残業手当(管理職以外全額支給)、家族手当、通勤手当※全額支給、社会保険完備、在宅勤務、退職金制度、 確定給付企業年金制度、リゾートトラスト法人会員(会員制ホテル)、各種保養所、社内クラブ活動、従業員持株会制度、福利厚生総合サービス(ベネフィット・ワン)、慶弔金、コミュニケーション手当、ランチ手当
休日休暇は
完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日、夏季休暇(16日間 ※うち5日間は計画年休)、年末年始休暇(8日間※2025~2026)、有給休暇(勤続年数により10~20日付与/年)、リフレッシュ休暇(例 勤続5年ごと3日)、 記念日休暇 ※年間休日131日(2026年)
どんな選考プロセスか
【書類選考】
…ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。
※ご応募より1週間以内に、メールまたは電話にて選考結果のご案内を致します。

【一次・二次面接(オンライン)】
…担当者による面接を実施します。

【SPI受験】
…WEBにて言語・非言語、適性試験を受験いただきます。

【最終面接・筆記試験(対面)】
…来社時に筆記試験を実施します。

【内 定】
…面接日より1週間以内に、メールまたは電話にて合否のご連絡をさせて頂きます。
会社概要
株式会社タバタ
事業内容・
会社の特長
創立70年を超えるダイビング、マリン、スイミング、ゴルフ用品などの製造から販売まで手掛けるスポーツ・レジャー用品のメーカーです。
「地球と遊ぶ」ための高品質な製品をグローバルな規模で提供していくことにより、日本を代表するスポーツ×レジャー企業となることを目指しております。
設立
1952(昭和 27)年 1 月 21 日
資本金
10,000万円
従業員数
210名
事業所
東京本社
〒130-0005 東京都墨田区東駒形1-3-17
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