- なぜ募集しているのか
- ≪募集ポジションについて≫
freeeが目指す「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッションをさらに加速させるため、事業・営業戦略を牽引する「事業部長候補」を募集します。
営業部長や事業部長としてのマネジメント経験を武器に、戦略の立案にとどまらず、自らハンズオンで成果を最大化させるリーダーを求めています。
全社にとっても非常に重要なインパクトを期待されている、スピード感と熱量のある組織です。 - どんな仕事か
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【業務内容】
(1)事業戦略・ j営業戦略の立案と実行・成果最大化
経営戦略に連動した中長期・短期の事業 営業計画を立案し、KPIの進捗管理や営業プロセスの分析・業務効率化を通じて、持続的な事業成長を実現する。
(2)営業組織のマネジメントと人材育成
メンバーの特性を理解し、適切なサポートと建設的なフィードバックを通じて、高い難易度のプロジェクトでも成果を出せる強い組織へと育成・牽引する。
【具体的な業務内容】
◆事業・営業戦略の立案・実行および推進
・経営戦略に基づく中長期・短期の 事業営業計画の立案と実行。
・営業プロセスの可視化、ボトルネックの特定、およびDX推進等による業務効率化。
・定量データ（KPI等）の進捗管理と、それに基づく機敏な施策の実行。
◆組織マネジメント・人材育成
・営業メンバーおよびリーダーの評価、指導、育成などのマネジメント業務。
・チーム全体のモチベーション向上を促し、各メンバーが主体的にチャレンジできる環境の醸成。
・周囲との深い信頼関係の構築と、組織の成長を加速させるフィードバックの実施。
◆他部門との連携
・プロダクト組織（マーケやPdM等）と緊密に協働し、現場のニーズを反映した共同プロジェクトの立ち上げや推進。
【スモール事業本部について】
スモール事業本部では「小規模法人 約150万社」のマーケットを対象にfreeeサービスのご提案をしています。
小規模法人に目を向けるとバックオフィス領域において人手不足やアナログ作業による業務負荷、効率化課題など何らかの痛みは抱えているものの、テクノロジーを活用した業務設計・移行のノウハウやリソースを有している法人は限られています。
ここにfreeeが介在することで、バックオフィス業務の手間から解放し、自由に自然体で経営できるようにする仕組み作りをご支援しています。
そして、スモールビジネスが本業に集中し活躍できる世の中の実現を目指しています。
【ポジションの魅力】
事業部長候補として、経営戦略に直結する組織と事業を創る経験
戦略立案からメンバー育成、プロセスの刷新まで圧倒的な裁量を持って取り組めます。
理想を掲げ、不確実な状況下でも仮説検証を繰り返しながら、組織を大きなムーブメントへと巻き込んでいくリーダーシップを磨くことができる環境です。 - 求められるスキルは
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必須 ≪必須≫
・法人営業経験3年以上
・マネージャー層を含む20名以上の組織マネジメント経験2 3年以上
・組織マネジメント経験（予算管理や数値管理、KPIマネジメントの経験）
歓迎 ≪歓迎≫
・事業責任者または部門長としての経営企画・事業推進経験
・事業企画、営業企画の経験
・プロダクト組織（マーケティングまたはPdMなど）と協働し、共同でプロジェクトを立ち上げた経験
・THE MODEL型の組織運営経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21階
※勤務地の変更範囲：会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります
・通勤手当（月5万円まで。住宅手当対象者は不支給） - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00）
休憩時間：午前11時から午後2時の間に1時間
・時短勤務制度有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 「経験・スキルにより応相談」
- 待遇・福利厚生は
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【待遇・福利厚生】
・shall we lunch？（ランチ補助制度）
・チーム交際費（チームビルディング費用補助）
・オフカツ（部活動⽀援 ※部活動は70以上あり）
・書籍費freee（書籍購入費⽀援/1人月3冊まで購入可）
・つばめ図書館（社内図書館制度）
・資格・スキル取得⽀援（5万円/年まで）
・マネージャー/新人向け研修の定期実施
・住宅手当（2㎞圏内）
・借上社宅制度
・結婚祝い、出産祝い（同性パートナー/事実婚を含む）
・家事代⾏補助
・ベビーシッター利⽤補助（一部費用負担）
・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・健康診断・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種費用負担
・従業員持株会
・ドリンクfreee（ウォーターサーバー、コーヒー、お茶/紅茶、各種ドリンクバーあり）
・マッサージ制度あり（あん摩マッサージ指圧師が社内に常駐。500円/回 月2回までOK） - 休日休暇は
- 【休日と休暇】
・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇（入社日付与）
・慶弔休暇
・疾病休暇（有休とは別に6日間/年）
・リフレッシュ休暇（勤続5年毎に連続10日間の有給）
・妻の出産休暇（有休とは別に連続2日間の有給）
・産前産後休業、育児休業、介護休業 - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。
※詳細につきましては、エントリー後にご説明させていただきます。
※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
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掲載期間26/07/17～26/07/30
求人No.CARX-4816
