どんな仕事か: ■経理担当として、会社の財務基盤を支えるメンバーとなり、日々の経理業務から決算業務までの業務を担当していただきます。

【具体的には】
月次：月次決算業務（原価計算、各種引当金の計上・取崩　など）、各種分析・監査用データの作成、日常の仕訳入力（出納関係は除く、会計システムはSAPを使用）
四半期：四半期決算仕訳（受注損失、工事進行基準　など）、クボタグループ連結財務諸表用データの作成・入力
年次：年次決算仕訳（税効果　など）、法人税・消費税の確定申告書作成（法人税は税理士法人と連携）、監査法人対応（資料の作成・提出、ヒアリング対応）、税務調査対応（適時）

■働き方について
・平均残業：月平均20時間程度
・出張エリア：（1）本社（大阪支社）、（2）国内各地の建設工事現場
・出張期間：（1）2ヶ月に1回　1泊2日程度、（2）年1～2回　日帰り or 1泊2日程度
・繁忙期：月末月初の他、年末・年度末など四半期毎のタイミングで、組織・制度の変更が加わることが多く、その時期に忙しくなる傾向があります

【強み】
浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。クボタグループならではの最新の設備に対応する高度なノウハウと技術的な信頼を強みに、資源循環型社会の構築を目指しています。
求められるスキルは: 必須・5年以上の経理実務経験
かつ、以下のいずれかの項目に該当する方
・100名以上の事業会社での経理・税務業務経験
・監査法人もしくは会計事務所での業務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都、兵庫県
勤務時間は: 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、グループ保険
【諸手当】
交通費手当、時間外手当、食事手当（300円／日）、在宅勤務手当（200円／日）、住宅手当（11，000円／月）、家族手当（最大20，000円／月）、出張手当、役職手当（5，000円～50，000円／月）、資格手当(累計最大40，000円/月)、資格手当（最大40，000円／月）、単身赴任手当
休日休暇は: 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇（初年度10日、最大20日）、積立有給休暇(年5日、累計60日)、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、その他特別休暇

経理担当

会計・税務