- どんな仕事か
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■モノづくりリーダーとして、モノづくり現場の改善・革新を牽引頂くことをお持ちの方担当していただきます。
【具体的には】
・部品の加工・完成品の検査、設備オペレーション
・旋盤加工後の製品を設備にセットし、自動加工・自動検査を実施
・顕微鏡を用いた外観検査や洗浄・梱包作業の管理・実施
・交替制勤務の班長またはリーダーとして、作業員の指導・管理、工程改善の推進
■この仕事を通じて得られること
モノづくり革新を実践しながら強いリーダーシップによって組織をマネジメントすることにより、専門性の確立とマネジメント力の向上を図ることが出来る。
■職場の雰囲気
チャレンジしたい人がチャレンジできる職場環境です。
■キャリアパス
モノづくり革新を実践しながら強いリーダーシップの発揮を通じて、将来的にはモノづくりのマネージャーとしての活躍を期待しています。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記全て満たす方
・製造現場での交替制勤務経験と、工程のリーダーや班長、または代理リーダーの実務経験
・品質管理や品質改善の知識・経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 熊本県
- 勤務時間は
- 08:30 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
- 給与はどのくらい貰えるか
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500万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、育英補助給付金、等※会社規定に基づき支給 - 休日休暇は
- 年間休日127日/(内訳)完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)、年次有給休暇(年間25日付与※初年度のみ入社月に応じ付与します)等
掲載期間26/07/16~26/08/19
求人No.QIK-489939





