どんな仕事か: ■EA(エンタープライズアーキテクチャ)サービスを実行し、プラットフォームへと進化させることを目指す新設チームのコアメンバー候補です。
Mgr層と協働しながら、大規模システム導入の現場で「構造・判断・設計の知見」を自らの手で整理・蓄積し、次の構想やプラットフォーム検討に活かしていきます。
シニアコンサルタント以上には、案件・チーム編成に応じてサブチームリードの機会も用意しています。

【具体的には】
EA(エンタープライズアーキテクチャ)を武器に、大規模DXを「構想から実装・定着まで」一気通貫で経験できる、新設チームのコアメンバー候補ポジションです。
1.大規模DX／システム導入プロジェクトの推進支援
・基幹システム刷新／プラットフォーム構築プロジェクトにおける要件定義、基本設計、テスト推進
・PMO業務(進捗・課題・リスク・品質の整理、会議体運営、議事録作成)
・複数ステークホルダー間の調整・論点整理の補佐
・Mgr層と共に経営判断・Go／No-Go判断に向けた論点整理

2.EA設計の実務
・事業コンセプト／業務・IT変化点の整理・ドキュメント化
・BA(ビジネス)／DA(データ)／AA(アプリ)／TA(テクノロジー)4層のアーキテクチャ設計の実務
・構想～要件定義～設計～テストまでの一貫した現場推進
・設計・判断知見の整理・構造化
・複数ステークホルダー間の調整・論点整理の補佐
・Mgr層と共に経営判断・Go／No-Go判断に向けた論点整理
求められるスキルは: 必須 ※いずれも必須
■以下のいずれかのご経験・スキルを保有している方
・コンサルティングファーム／SIerにて、業務改革・IT企画構想・要件定義等の上流工程経験(2年以上)
・事業会社の企画／IT部門にて、基幹システム導入や業務改革プロジェクトへの参画経験(2年以上)
・大規模システム導入プロジェクトにおける開発・PMO参画経験(2年以上)
■日本語ネイティブレベルで、提案資料・報告資料・議事録等の作成が可能
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都、大阪府、福岡県
勤務時間は: 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与無
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(月2万円まで)、職務手当
【待遇・福利厚生】
・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day　など　
・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など
休日休暇は: 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（10日?20日、消化率8割以上）、ベトナム旧正月、特別休暇

コンサルタント／シニアコンサルタント

ITコンサルタント