募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 既存顧客へ自社サービスの活用促進を行いながら、統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」を用いた経営課題の解決を提案することが主な業務になります。低利益体質や人手不足、アナログな業務慣習といった業界特有の課題を深く掘り下げ、アップセルやクロスセルを通じて最適なソリューションを提示し、顧客の成長を直接的に支援していただきます。

また、自らプレイヤーとして顧客に向き合いながら、3~4名のメンバーを率いるリーダーとしての役割を担います。個々の進捗管理やフォローを通じてメンバーの成果を最大化させ、チーム全体の目標達成を牽引することが求められます。

顧客と最も近い位置で関わるポジションになるため、顧客ニーズを基にしたプロダクト改善提案やLTV向上施策の立案・実行に携わることも可能です。

将来的には、組織全体を束ねるマネージャーへの昇進はもちろん、現場で磨いた顧客理解力を活かしてプロダクト企画や新規事業の立ち上げに参画するなど、経営に近いポジションへの挑戦も可能です。
【具体的な業務】
経営者（30代～50代）とのリードナーチャリング/商談
既存顧客100社以上の顧客を担当し、効率的なフォローを実施
チームメンバーの育成、ティーチング、コーチング
チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理
自社開発部と連携してのプロダクト改善や業務改善
新規機能開発のためのプロダクトフィードバック収集
AIを活用した業務改善提案
求められるスキルは: 必須・営業経験 3年以上
・営業に対しての指導経験をお持ちの方

【歓迎】
・中小/零細企業の経営者様に対しての提案経験
・マルチタスクスキル（100社以上の顧客を担当するため）
・数字を追いながら成果を出した実績がある方
・ベンチャーや成長企業での経験
・マーケティングの知識・経験
・SaaS・ITツールの営業経験
建設業界の知識・経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 500～650万円
待遇・福利厚生は: 健康補助手当　ストックオプション制度　書籍購入制度　社内バー制度
休日休暇は: 完全週休2日制(土・日)　祝日　結婚休暇(連続5日間)

会社概要

社名: BRANU株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【企業のビジョンやスローガン】
スモールビジネスを強くすることで産業構造の変革に貢献し、テクノロジーと人の力で業界全体のアップデート（UPDATE THE INDUSTRY）を目指しています。
■ 建設DX（デジタルトランスフォーメーション）事業領域建設業界の非効率な部分を、デジタル技術を活用して解消し、新しい価値を生み出すためのサービスを提供しています。
・受発注・取引支援事業
建設事業者が抱える「仕事を探したい」「発注したい」といったニーズに対して、事業者同士をつなぎ、スムーズな受発注や取引を可能にするマッチングサイトを提供しています。サービス例：『CAREECON』
・経営・業務効率化支援事業
建設業の経営管理に必要な「見積書・請求書発行機能」などを含む、現場とオフィス業務の両方をサポートする統合型のデジタルビジネスツールを提供し、企業の業務効率化と経営の改善を支援しています。『CAREECON Plus』
・採用・コミュニティ支援事業
建設業界の深刻な人手不足に対応するため、採用活動を支援するソリューションを提供しています。また、建設事業者同士が直接つながり、交流を深めるためのリアルイベントを企画・運営しています。『ninaite』、『CAREECON FAN MEETING』

取扱い紹介会社

株式会社ギークリー

厚生労働大臣許可番号：13‐ユ‐305272
紹介事業許可年：2011年

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

カスタマ―セールス（リーダー候補）

営業（法人向け）