- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員増員の為
- どんな仕事か
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【創業65年超】年休122日／業績好調・高い技術力で信頼◎退職金・再雇用制度充実＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：土日祝休み、残業20時間程度（所定労働7.5時間・全額支給）、直行直帰
◆売上基盤：中堅規模ながら年間売上15億円越え！（2023年9月期）
◆キャリア：70歳以降の雇用可能、勤続手当あり、永年勤続表彰
◆福利厚生：退職金制度、産前産後休暇、地域手当あり（1.5～4万円）
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【職務概要】
建築設計に関する営業・企画業務を担当し、部門の責任者候補を想定しています。
様々な用途の建物について、相談・企画・提案まで幅広く対応します。
■官発注者に対して、新築・改築・改修案件のニーズをヒアリング
案件比率⇒公庁／地方自治体(8割)：民間企業(2割）
■入札対応、契約関連書類の作成や提出業務
営業活動では、発注者との信頼関係の構築が何よりも重要です。
そのため、日々の訪問や対面でのコミュニケーションを大切にしており、外出・外回りの機会が多いのもこの仕事の特徴です。
まずは先輩社員との同行からスタートします。ヒアリングの進め方、案件の流れ、社内外との連携の仕方を実務を通じて学べます。建築業界未経験でも、安心してキャッチアップしていける環境です。
創業理念に「人間のために」を掲げている通り、建物を使う人、そして作る人の幸せを大切にする文化があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■営業職でのマネジメントのご経験
■官公庁に向けた営業のご経験
【歓迎】
●建設業界での入札経験
〈高い技術力・信頼と実績〉
教育・福祉・スポーツ施設など公共性の高い建築物を中心に、感動を生む空間づくりを追求してきました。設計から監理、耐震診断まで一貫して対応できる技術力は、業界内でも高く評価されており、2025年には大阪府より都市整備部長表彰を受賞するなど、公共事業における信頼と実績を積み重ねています。
信頼と実績から、自信をもって営業活動いただくことが可能です。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都品川区上大崎 2-18-1
JR線「目黒」駅西口より徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：00～17：30（所定労働時間7.5時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～820万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備／退職金制度／公的資格取得奨励金制度／各種研修参加制度／通勤手当／厚生年金基金
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 年間休日122日／完全週休2日制(かつ土日祝日)※会議対応などで年に数回土曜出社の可能性がございますが、その場合には振替休日も可／有給休暇(10～20日)／年末年始休暇／慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接＋適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/07/21～26/08/05
求人No.WPT-408969310
