- なぜ募集しているのか
- 【求人おすすめポイント！！】
◆若手社員が活躍する環境
20～30代が多く活躍。若手のうちからチームをお任せします！
◆働きやすい環境
社内の風通しがよく、相談しやすい環境。退職率が低く、社員の定着率が高い！
健康経営優良法人2026（大規模法人部門）に認定されました。
健康経営優良法人認定制度（METI/経済産業省）
◆子育て支援制度も充実
育児と仕事を両立できるよう、子育て支援制度を整えています。
ライフステージが変わっても長く働ける環境です。
【求人概要】
「未経験から営業スキルが身につく」「成果が数字で見える営業職にキャリアチェンジしたい」
そんな方にピッタリなポジションです。
貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社においてインサイドセールスをお任せします。
お客様が当社イベントスペースを利用する目的の根底には、お客様が抱える『課題』『悩み』が眠っています。
その『課題』や『悩み』を深堀りし、お客様の課題解決を行うために当社のサービスを提案していくお仕事です！ - どんな仕事か
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様々な業界の大手～中小の法人顧客に対して、
フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて
ご提案いただくインサイドセールスをお任せします。
※基本的には電話やオンラインでの商談が多く、外出は少ないです。
既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こしを行っていただきます。
【主な業務内容】
・WEB / 電話 / メールからの問い合わせ対応
・既存顧客のリピート促進や休眠顧客の掘り起こし
・利用用途 / 人数 / 日時などのヒアリング
・最適な会場のご提案（見積、空き状況案内）
・社内運営チームとの調整 など
【1日のスケジュール】
9：00 出社/問い合わせ対応
10：00 メールチェック、電話対応（提案）
12：00 お昼休憩
14：00 追加提案 / フォローコール
16：00 仮予約案件のクロージング
17：00 終礼、メンバーフィードバック
18：00 退社
【受注から利用までの流れ】
(1)問い合わせ・アポイント
企業からの問い合わせ、または既存・休眠顧客の掘り起こしからのアプローチにより商談機会を創出します。
・HPからの問い合わせ
・既存顧客からの依頼や紹介
(2)商談・ヒアリング
顧客の利用目的やイベント内容をヒアリングし、最適な会場を提案します。
・利用目的（研修/セミナー/採用説明会/入社式 など）
・レイアウト
・必要備品手配
(3)見積・会場提案
・会場費
・オプションサービス
(4)受注・予約確定
顧客から正式な依頼をいただいたら予約確定となります。
・利用内容の最終確認
・社内共有
(5)当日運営
イベント当日は会場が問題なく利用できるようサポートします。
※ イベント運営スタッフがメインで対応しますが、営業が立ち会う場合もあります
(6)利用後フォロー
・利用のお礼
・次回イベント/催事の提案
リピート顧客が約8割のため、顧客との関係構築が重要になります。
■職務内容変更範囲
会社の定める業務
- 求められるスキルは
-
必須 ・基本的なPCスキル（メール作成、Excelへのデータ入力、簡単な資料作成など）
・社会人としての基本的なビジネスマナー（メールや電話対応）歓迎 ・営業経験（有形/無形、toC/toB不問）
・接客/販売などの対人折衝の経験
・コールセンター経験
・スピード感のある業務経験
＼こんな方にピッタリ！！／
★ライフイベントに合わせて働き方を変えながら、長く仕事を続けていきたい方
★人と話すことが好きで、関係構築が得意な方
★素直に吸収し、営業力を高めていきたい方
★数字目標に前向きに取り組める方
【先輩の転職理由をご紹介】
○32歳／IT事務 10年
→顧客との関係構築を重視する営業で成果を出せる環境に魅力を感じたため
○28歳／アパレルメーカー販売スタッフ 3年
→接客や営業経験を活かして、営業力を身に付けたいと考えたため
○26歳／住宅メーカー 個人営業 1年
→安定した環境で、長期的なキャリアを築きたいため - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月
（試用期間中の勤務条件：変更無）
転勤：当面無（将来的に転勤の可能性有）
定年：65歳 - どこで働くか
- TKPガーデンシティPREMIUM仙台西口
https://www.kashikaigishitsu.net/facilitys/gcp-sendai-nishiguchi/
〒980-0013
宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ（事務所：4F）
※JR仙台駅 西口 徒歩3分
■就業場所変更範囲
会社の定める事業所
※ただし、業務の都合により変更する場合がある - 勤務時間は
- 1ヶ月単位の変形労働時間制（平均172時間）
基本的には9：00～18：00（1時間休憩）
■残業：あり（平均残業時間：20時間程度）
■残業手当：規定値超過分に適用 - 給与はどのくらい貰えるか
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【想定年収】
400万円～500万円
【月給】
290,000円～
※エリア給15,000円（管理職の場合、管理職手当50,000円）を含む
■月給は下記手当を含んだ給与設定です。※超過分は別途支給
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【給与改定・賞与】
■昇給昇格:年2回
■業績賞与:年2回（※業績に応じる）
※管理職の場合、年1回 - 待遇・福利厚生は
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＜社会保険＞
雇用保険
健康保険
介護保険
労災保険
厚生年金保険
＜手当＞
通勤手当：月上限4万円まで
住宅手当(緊急時対応※諸条件あり)
出張手当
資格手当（※諸条件あり）
＜その他補足＞
転居手当
単身赴任手当
緊急時対応手当
出張手当
当社運営宿泊施設やレストラン等の利用割引
借り上げ社宅の提供
賃貸仲介手数料割引
資格取得支援/受験料補助
スーツ購入割引
ブライダル割引
英会話割引プラン
健康診断
ストレスチェック
インフルエンザ予防接種の補助
財形貯蓄制度
持株会制度
産前産後休暇
育児休業制度
育児短時間勤務制度
母性健康管理のための休暇
結婚祝い金
従業員・配偶者の出産祝い金 - 休日休暇は
- 【休日】
年間休日120日以上
※土日祝休み（月9日休み/2月のみ8日）
【休暇】
季節休暇 (最大5日付与) ※入社翌月に付与
有給休暇(入社半年経過後10日間付与) ※積立有給休暇制度あり
慶弔休暇
産前産後
育児休業
配偶者出産休暇
介護休暇
看護休暇
生理休暇
結婚休暇 - どんな選考プロセスか
-
書類選考→面接（2回予定）・適性検査→採用
※オンライン面接相談可能
※入社時期は相談可能
NEW
掲載期間26/07/27～26/08/09
求人No.TKPJP-1420
