- どんな仕事か
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【職務内容】
インサイドセールスとしてエンタープライズ領域のお客様を担当していただきます。
※ご経歴や経験に応じて、エンタープライズ事業本部もしくはミディアム・エンタープライズ事業本部のいずれかの配属となります。
主に以下の業務をお任せいたします。
■見込み顧客へのアプローチと新規商談の創出
■顧客の課題抽出と解決策の提案
■マーケティング部門やフィールドセールス部門と連携し、販売促進のための施策を考案・立案・推進
■マーケティングチームと協働した展示会・イベントの企画運営
単に商談化をすれば良い、のではなくクロージングのパイプラインなどに応じて商談の質・量のバランスをコントロールする『弁』のような働きをします。
インサイドセールスの目標達成は日々の行動をおろそかにしては成し得ないため、地道で泥臭い仕事でもやり切る力、定常業務の効率カイゼン力、セルフマネジメント能力が活きるポジションです。
集中してスキルを磨け、またビジネス部門の知識を体系立てて学ぶことができるので、人事労務分野での実務経験が少ない人でも、チャレンジをしやすい環境です。
【利用するツール・デバイス】
■Salesforce
■Zoom Phone
■amptalk
■Slack
■Google Workspace
■DocBase
■Gemini
■NotebookLM
■Mac
【入社後のサポート体制について】
入社1ヶ月目は東京オフィスへ出社いただく予定です。
オンボーディング担当がマンツーマンで立ち上がりをサポートします。
商談同席・展示会参加、プロダクトとのインプット・理解度チェック、ロープレ・コールデビュー等を予定
【ポジションの魅力】
■お客さまが抱える課題解決の起点を作ることができます
■インサイドセールスはお客さまとの接触頻度が非常に多いため顧客課題やプロダクトへの理解が非常に早く進みます。
■実施施策はリストへの架電だけでなく、マーケティング施策を含む多様なチャネル、サービスを活用した商談創出を推進するポジションのため、大きな裁量権を持ちながらスキルや経験を磨ける環境です。
■FSと相談しながら担当企業のアプローチ方法を考えた - 求められるスキルは
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必須 【応募資格（必須）】
■SmartHRのビジョン、ミッションへの共感
■無形商材の法人向け新規営業経験2年以上
【応募資格（歓迎）】
■大手顧客向けの法人営業経験
■HRやSaaS商材の提案経験
■複数関係者の合意形成をはかる必要がある営業やプロジェクト推進の経験
■Salesforceの利用経験
【求める人物像】
■コミュニケーション能力に自信がある方
■組織の目標達成へのコミットメント思考が高い方
■チームワークを大切にする方
■自律駆動でアクションできる方
■セルフマネジメント能力に自信がある方
■変化を楽しみ、共に成長し続けていただける方
・スピードなプロダクト開発や、事業成長のスピード感に合わせた組織改革を行っております
・スケールアップ企業としてスピード感のある変化を一緒に楽しんでいただける方が活躍しやすい環境です - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 469～700万円
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掲載期間26/07/23～26/08/05
求人No.MYN-10699617
