NEW 掲載期間26/07/23~26/08/05 求人No.MYN-10527445

【ネットワークエンジニア/PM】兼松グループ/平均年収719万円/リモート可/大手企業中心

プロダクトマネージャー

年収700万円~1249万円
募集情報
どんな仕事か
東京ポストエンジニア-PM3,4



【仕事内容】

関東近辺~東日本の大手企業のお客様を中心に、ITインフラ導入プロジェクトのPMをお任せします。



【具体的には】

■ITインフラの構築プロジェクトの計画立案および進行管理

■エンジニアチームのマネジメント

■顧客との折衝、要件定義、進捗報告などのプロジェクト管理業務

■プロジェクト体制の例:PM1名、PL2名、メンバー5~10名、ベンダ-1~3社

■PM1名あたりの担当案件数は工数で管理しており、平均2~3案件をお任せしております。

■PMがプリセール段階から関わることもあり、よりお客様に沿ったプロジェクトの提案を行うことができます。



▽取り扱い製品例

■サーバ・ストレージ系:HP、DELL、Lenovo、vSphere、Nutanix、Hyper-V、Redhat Linux、Windows Server、Active Directory、NetApp、PureStorageなど

■クラウド系:AWS、Azure、M365など

■ネットワーク・セキュリティ系:Cisco、HP Aruba、PaloAlto、Fortinetなど



▽プロジェクト例

■某製造系企業様の災害時リスク分散のためのVDI環境の新規導入

■某金融系企業様のWindows11更改プロジェクト



【配属組織】

■インフラストラクチャユニット ビジネス・プロジェクト推進部

■サイバーセキュリティユニット

■ネットワークユニット

のいずれかになります



【同社・同ポジションの特徴/魅力】

■仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。

■ワークライフバランスには力を入れており、社員50%以上が勤続10年以上となります。
求められるスキルは
必須 【必須経験・スキル】

▽以下のいずれかを満たす方



<プロジェクトマネージャー>

▽業務経験

■プロジェクトマネジメントの基本スキルを持ち、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること

■プロジェクト期間:3ヶ月以上/全体工数:6人月以上/最大メンバー:5名以上/外部ベンダ:1社以上

■リーダーシップ、コミュニケーション力,問題解決力が高い人物像であることが望ましい

■ITS3相当の設計業務経験を有していることが望ましい



▽保有スキル

■PMPもしくは、プロジェクトマネージャ(情報処理推進機構)の資格保有していることが望ましい

■以下もしくは同程度のスキルを保有していることが望ましい

・VMware/VCP、Nutanix/NCPレベルのベンダー資格、LPIC-2レベル相当、MS-Associate、AWS-Solutions Architect Associateレベルのクラウドサービス技術資格

・Cisco(CCNA)、Aruba(ACSP/ACMP)PaloAlto/PSE、Fortinet/NSE5レベルのベンダー資格保有、もしくは同等程度の製品スキル

・EC-Council/CNDやCCSEレベルのセキュリティ資格保有があれば尚よい



<高レベルプロジェクトマネージャ>

▽業務経験

■プロジェクトマネジメントにおける必要なプロセス、ツールや技法などの知識を有しており、ソリューション/プロダクトに関わらず、以下の規模以上のプロジェクトをPMとして完遂した経験があること

■プロジェクト期間:6ヶ月以上/全体工数:12人月以上/最大メンバー:10名以上/外部ベンダ:3社以上

■リーダーシップ、フォローアシップ、コミュニケーション力
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
720~1200万円
会社概要
社名
兼松エレクトロニクス株式会社
事業内容・
会社の特長
【数字で見る兼松エレクトロニクス】

■平均残業時間:18.2時間

■平均勤続年数:12.5年(男性:13.5年 女性:10年)

■平均年収:驚異の847万円!

■独身寮:個人負担10% (4,5年目社員は30%、6,7年目は50%)

※費用負担例:賃料90,000円の独身寮の場合、個人負担9000円、会社負担81,000円



■離職率:4.6%

■顧客数:5000社以上



【ひとことで会社特徴を表すなら】

■顧客視点を最重要視した、ITシステム等を中堅企業から大企業向けにコンサルティングから設計、構築、運用までトータルで事業展開する大手システムインテグレーター。



【事業内容】

■ソリューション・製品

常にお客様から顔の見える「エンドユーザー志向」で、お客様の情報システムに関わる課題やご要望に対して、取り扱い製品やサービス、事業領域、組織能力や企業形態を柔軟に変化させながら、ビジネスの拡大と変革をご支援しています。



■グローバル展開

事業拡大に伴い、海外展開をお考えのお客様向けに現地でのITインフラ整備において、機器調達・構築・保守を各国のパートナーや、兼松株式会社のグローバルネットワークと連携し、海外展開をご支援します。

現地4拠点、戦略的パートナー数十社と日系企業の海外進出をサポート。



★デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略★

DX基本方針として“Transformation Cycle(変革の循環)”をキーワードに掲げ、 DXの具体的施策を推進しています。お客様の真のビジネスの目的・課題をデジタル技術によって実現・解決する戦略的ITパートナーとして、お客様の DX推進に貢献してまいります。
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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