募集情報

どんな仕事か: 仕事内容：

　同社の営業担当として、経理専門の人材紹介および派遣の営業を行っていただきます。正社員および派遣社員の両方の提案が可能な点が特徴で、企業のニーズに沿った提案を実施します。

　■人材紹介としては法人顧客への求人ヒアリング、求職者との面談およびキャリアアドバイスを行います。

　■共通業務として企業への求職者の紹介、採用後のフォローを担当します。

　■派遣営業は求人企業対応が中心で、派遣スタッフの登録や面談はコーディネーターが担当しますが、人材紹介は求職者の面談やスカウトも行います。

　■現在の受注割合は人材紹介が7割、派遣が3割程度です。

　※業務内容は、事業状況や組織改編等により変更となる可能性があります。

配属先情報：

　同社は社長以下5名で営業業務を行っており、営業担当は女性2名、男性3名で構成されています。年代は30～40代が多く在籍しています。

入社後の研修制度やフォロー体制：

　入社後はOJT制度があり、営業の先輩社員に同行しながら求人企業へのヒアリングや営業スキルを習得します。3ヶ月を目途に一人で企業訪問から求人ヒアリング、求人票作成まで対応できることを目指します。その後、段階的に求職者との面談を実施できるよう指導を受けられます。

身に付くスキル：

　経理に特化した人材紹介・派遣の営業経験を積むことで、法人顧客へのコンサルティング能力、求職者対応力、営業企画力が身に付きます。また、経理専門の知見やキャリアアドバイスを行うスキルも習得可能です。

本ポジションの魅力ややりがい：

　同社は、「産育休で一度キャリアをあきらめた人でももう一度働ける機会を創出したい」という現社長の想いで設立されました。ライフイベントに伴う制度整備が充実し、多くの女性が活躍しています。

　■紹介と派遣、両方の提案ができる業務であるため幅広い営業スキルを磨けます。

　■年間休日126日、月平均残業20時間程度と働きやすい環境で、フレックス制度も導入し自由度の高い働き方が可能です。

　■女性のライフイベントに理解があり、産休・育休や時短勤務制度を活用しながら働けます。
求められるスキルは: 必須＜応募資格/応募条件＞

～業界・業種未経験歓迎です～

■必須条件：

・顧客折衝経験をお持ちの方（法人・個人問わず）

・運転免許証

■歓迎条件：

・法人営業の経験

・経理、総務の経験

・人材業界での就業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
給与はどのくらい貰えるか: 400～500万円

会社概要

社名: 株式会社経理サポートスタッフ

事業内容・ 会社の特長: 経理・総務・税理士など管理部門人材に特化した職業紹介事業と人材派遣を主軸としたサービスを展開している。

人材サービスは、

・労働者派遣事業（登録番号派23－020452）

・有料職業紹介事業（登録番号 23－ユ－020261）

コンサルティング事業（会計コンサルティング、人事コンサルティング）を含む。

主な派遣・紹介先は、税理士事務所、会計事務所、一般企業、メーカー、商社、IT関連、建築関連、販売・サービス業と幅広い。

士業ネットワークを活かして東海地区全域で取引先企業を開拓し、中小企業から大手企業まで幅広い層に対して人材派遣・紹介を実施。

求人業務では法人顧客への求人ヒアリング／求人提案、求職者へのキャリア面談、応募書類添削・推薦、選考フォロー、入社後のフォローなど、企業と求職者双方の支援を行う。

経営コンサルティング分野では、主に管理部門の体制構築や業務改善、組織設計、行政への許認可申請、労務管理など幅広くサポート。

時代のニーズに応じて在宅勤務やフレックスタイム等、柔軟な働き方・長期キャリア形成を支援するバリエーションも提供。

連携するグループ会社として「KSS社会保険労務士法人」「八神税理士事務所」「株式会社Eテック」を有しており、ワンストップで士業・人事労務・経理領域の支援が可能。

事業領域は管理部門系人材の正社員・紹介予定派遣・派遣、経営コンサルティングに加え、法人登記、労務管理、行政・官公庁への許認可届出にも対応し、地域密着型で事業を展開している。

直近は人材紹介領域に注力し、中小企業から大手企業まで新規取引を拡大中。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

【愛知・名古屋】派遣営業◎未経験OK/年休126日/フレックス勤務

人材コンサルタント・コーディネーター