募集情報

どんな仕事か: 仕事内容
■業務内容
大手企業を対象に、採用・初期配属・人材育成からHRデータ活用まで、複雑な採用・人事課題に対してアセスメント（SPI3)を起点としたソリューションを設計・提案・納品を行って頂きます。

■ソリューション事例
[NTTデータ様："人との接点"を重要視する採用]
(https://www.spi.recruit.co.jp/spi3/case/000372.html)

[電通コーポレートワン様：HRアナリティクスへの挑戦]
(https://www.spi.recruit.co.jp/spi3em/case/000350.html)

■獲得可能なスキル
・大手企業に対するソリューション営業スキル
・HRデータ分析・活用スキル
・実践的・学術的な採用・人事知識
求められるスキルは: 必須・法人・個人営業経験2年以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 所定労働時間　9:00～17:00　フレックスタイム制、残業あり
給与はどのくらい貰えるか: 年収 651.4万円～ 861.4万円

■業績賞与
・年2回(6月、12月） ※会社業績および個人評価により支給額を決定
・全社GIB（ゴールインボーナス）、アドオン賞与
事業利益が目標利益に達している場合、達成度合いに応じ支給
待遇・福利厚生は: ■カフェテリアプラン
さまざまな福利厚生メニューから、自分の保有するポイントを自分に合ったメニューから自由に選択し、利用できる制度です。
毎年50万円分のポイントが付与されます。扶養している子女がいる場合は+5万円分/人が加算されます。
メニューは住宅補助/自己啓発/子女教育/医療費/新幹線通勤などに利用が可能です。

その他、リクルート社員持株制度/育児休職制度/介護休職制度など
休日休暇は: 年間休日130日
週休2日制
年次有給休暇
特別休暇(慶弔・産前産後ボランティアなど)

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 経営・人事課題の解決を行う、リクルートグループのプロフェッショナルサービスファームです。

■リクルートグループのプロフェッショナルサービスファーム
私たちは、企業経営における重要な資源である「人」と「組織」に焦点をあて、経営・人事課題の解決と、事業・戦略の推進を支援するリクルートグループのプロフェッショナルサービスファームです。

■４つの事業領域×４つのソリューション
４つの事業領域（人材採用・人材開発・組織開発・制度構築）において、４つのソリューション手法（アセスメント・トレーニング・コンサルティング・ＨＲアナリティクス）をかけあわせて、
経営・人事課題の解決を支援します.

■「個と組織を生かす」
ブランドスローガンである「個と組織を生かす」の根底にあるのは、一人ひとりのあるがままの個性を見つめ、発揮を促すことが組織の力になる、という私たちの考え方です。私たちの事業やサービスは社会の変遷とともに形を変えてきましたが、その中心には、創業以来の「常に人と組織の可能性を信じ続ける精神」が息づいています。

■自律と協働のプロフェッショナル
弊社の目指すプロフェッショナルとは、「個と組織を生かす」を体現していく人材です。持てる個性を生かし、社内外に通用する専門性・実力を磨き続ける。自ら仕事の機会を創り出し、主体的に仕事の領域を拡げていく。周囲の力を生かし、組織の協働を通じてより大きな成果を創出する。そんな、自律と協働のプロフェッショナルとしての成長を支援する人事制度、働く環境を整備しています。

取扱い紹介会社

株式会社Izul

厚生労働大臣許可番号：13-ユ－309999
紹介事業許可年：2018年

登録場所: 株式会社Izul

〒108-0073 東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 1F

【年収651.4万円～ 861.4万円】大手企業向けソリューション営業（採用・人事領域）

営業（法人向け）

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