なぜ募集しているのか: 金融機関を代理店とする生命保険事業を展開している同社。日本生命グループという安定した経営基盤を強みに、お客様の多様なニーズに応える商品を提供しています。その結果、2025年度末の保有契約数は前年度末比で12.8万件増を見込むなど、急成長を遂げています。今回は、既存メンバーの育児休業や退職に伴う補充に加え、今後の更なる事業拡大を見据えた体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 日本生命グループの一員である同社にて、経理部門のメンバーとしてご活躍いただきます。
決算業務や親会社へのレポーティングを中心に、幅広い業務に携わることができ、専門性を高めていけるポジションです。

＜おすすめポイント＞
●腰を据えて専門性を磨ける環境
●月残業10～15hでWLBも充実
●公認会計士も在籍するプロ集団

■具体的な仕事内容
メインとなる業務は、決算業務および親会社向けの連結データ作成です。

▼決算・レポーティング業務
・会社法に基づく計算書類の作成など、決算業務全般
・金融庁などへの報告資料やディスクロージャー誌の作成
・監査法人への資料提出、質疑応答
・法人税や消費税などの税務申告、税務調査のサポート
・資産構成や損益変動の分析

▼親会社向け連結データ作成
・J-SOX対応
・連結修正仕訳や修正BS/PLの作成
・四半期毎の連結パッケージ作成、他部署作成資料の取りまとめ
◎海外投資案件に関連し、一部英語表記のドキュメントを扱う機会もあります。

■やりがい
同社の経理業務は、多岐にわたる部署との連携が不可欠です。そのため、会社全体の事業の動きをダイレクトに感じながら業務に取り組むことができます。また、常に最新の会計基準に触れる機会が多く、金融商品や保険会計に関する高度な知識・分析力を習得できる点も大きな魅力です。コツコツと専門性を高め、自身の市場価値を向上させたい方にとって、手応えのある環境です。

■教育・キャリア
入社後は、経験豊富な先輩社員のもとでOJTを通じて業務をキャッチアップしていただきます。1年後には一通りの日常業務を、3年後には主担当として決算業務をリードできるレベルを目指せます。将来的には、5年後を目途に部門の次期リーダー候補として、メンバーの育成やマネジメントにも挑戦していただくことを期待しています。部署には4名の公認会計士も在籍しており、専門性を高めるためのサポート体制は万全です。

■向いている人
・チームで協力しながら業務を進めることが得意な方
・専門性を高め、プロフェッショナルとして成長したい方
・安定した環境で、腰を据えて長くキャリアを築きたい方

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属部署：経理部経理グループ
・所属人数：16名（管理職4名、担当者12名）
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・経理関連業務のご経験がある方(約5年以上)
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都品川区大崎2-1-1ThinkParkTower
アクセス：各線大崎駅徒歩1分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
相談可能

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：20時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～1000 万円月給制基本給：286200円
残業代：固定残業代制固定残業時間：20時間
固定残業代：50886円超過分は全額支給
通勤手当：実費支給 (上限あり100000円)
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ■出生時育児休業・育児休業（入社1年以上等の要件有）
■退職金一時金制度：有/定年65歳
■確定拠出年金制度：有
■ベネフィットステーションによる優待サービス：有
■人間ドック補助：有（社内規程有）
■資格報奨金制度：有（資格の種別・難易度に応じ最大50万円支給）
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

経理【日本生命Gの安定基盤／リモート週2／残業10H～】

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