- なぜ募集しているのか
- IT・医療・若年層領域などを中心に50以上の事業を展開し、創業以来黒字経営を続ける総合IT・人材企業です。マーケティング業務を外部委託せず全て自社内(インハウス)で完結させる独自の組織体制が強み。「働きがいのある会社ランキング」で連続選出されるなど、大きな裁量と挑戦を支援するカルチャーが根付いています。
- どんな仕事か
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戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加
※適性やご本人様の希望をお伺いした上でポジションを調整します
(広告運用、CRM、SEO、ディレクター職、AIコンサル、データ系など)
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・新規広告媒体の開拓
・予算策定及び実績管理
・KPIモニタリング及び施策立案の支援
・組織戦略の立案や目標設定及び達成に向けたプロセスマネジメント
・潜在/顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信
・ユーザー接点創出のためのツール導入・設計・運用
・営業部門と連携してのユーザー体験向上
・価値あるデータ蓄積、活用のためのデータ基盤設計
・サービスのコミュニケーション最適化による派遣スタッフの体験向上
※無期雇用
※変更範囲:会社が定める業務 - 求められるスキルは
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必須 ・正社員としての就業経験1年以上
・自ら課題設定し主体的にPDCAを回してきた経験歓迎 ・高い目標に対してコミットしてきた経験
・何かしらのマーケティング経験
【求める人物像】
・現状不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方
・他部署、他職種とのコミュニケーションを積極的に取り企画を推進できる方
・データを用いた論理的な意思決定ができる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- ▼下記より選択制
(1)09:00~18:00
(2)09:30~18:30
(3)10:00~19:00
※実働8h/休憩60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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【年収】500~800万円
▼年収500万円の場合
基本給35万円+賞与年2回
※固定残業代80h分/138,285円を含み支給
※経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります。
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません
■昇給・昇格:年4回(入社3年目以降年2回) - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備(健康保険、厚⽣年金、雇用保険、労災保険)
交通費支給(同社規定による)
リモートワーク制度(同社規定による)
確定拠出年金制度
資格取得支援制度
産前フレックス・時短勤務制度
ビジネス雑誌読み放題
オンライン英会話無料受講制度
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:月2万円支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:月1.3万円支給
■カフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。 - 休日休暇は
- 【年間休⽇121⽇以上】
土⽇祝休み
年次有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
特別休暇
婚姻休暇
出産補助休暇
忌引き - どんな選考プロセスか
-
書類選考 ⇒ 面接(数回)⇒ 内定
#入社時期は相談可能
NEW
掲載期間26/08/06~26/09/06
求人No.KRAS-planning-2046





