- どんな仕事か
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■事業開発(M&Aを含む)推進担当者として以下の業務を担当いただきます。
【具体的には】
・事業開発(M&Aおよび資本提携案件含む)に関する戦略立案、候補先検討
・案件初期検討(戦略整理、シナジー仮説立案、企業価値評価)
・デューデリジェンス実行サポート
・投資意思決定に向けた社内資料作成および経営層への説明
・クロージング対応およびPMI(統合方針策定、実行支援)実施
・事業撤退、売却戦略の策定と実行サポート
・関係部署(M&A推進部、経営企画部、経理財務、法務、海外拠点等)との調整・合意形成
・出張は海外を中心に年数回を想定(但し買収案件先により変動可能性あり)
【業務の魅力】
・経営層と近い距離で、全社視点の中期経営計画に基づき、同事業本部の成長戦略に直結するM&A案件に携われます。
・国内外の多様な案件を通じ、戦略立案から実行までの経験を積むことができます
・事業部・海外拠点と連携し、実業に踏み込んだPMIに関与できます - 求められるスキルは
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必須 ※下記、いずれも必須
・事業開発等の実務経験(目安3年以上)
・複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
・財務諸表の基礎的な理解
・リーダー経験2年
・ネイティブレベル/TOEIC800相当 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:30 - 17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
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740万円~960万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当
【待遇・福利厚生】
退職金、財形貯蓄、保養所、フレックスタイム制度、テレワーク制度、時間単位休暇制度、遠隔地勤務(通勤圏外での就業、条件あり)、育児時間制度 等 - 休日休暇は
- 年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW、メーデー、国民の休日、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、半日休暇制度、時間単位休暇制度、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇
掲載期間26/08/05~26/09/07
求人No.QIQ-492932





