なぜ募集しているのか: 中期経営計画において顧客向けサービス高度化と業務変革を推進しており、システム開発・クラウド化・ITインフラ整備を一体的に進めるための体制強化を目的とした増員募集です。
どんな仕事か: グループIT部門にて、システム開発・クラウド活用・ITインフラ運営を通じて、顧客向けサービスの高度化および業務効率化を推進していただきます。

■主な業務内容
・顧客向けサービスおよび業務改革に向けたシステム構築・改善
・業務アプリケーションの企画、開発、運用改善
・関係部署との要件整理およびプロジェクト推進
・新規および既存システムのクラウド化企画・推進
・クラウド環境への移行検討および運用設計
・セキュリティや安定性を考慮した基盤設計・整備
・PC、ネットワークなどITインフラの運用管理
・運用ルールの整備および改善
・障害対応および再発防止策の推進
・サイバーセキュリティに関する企画・運用業務

■キャリアパス
システム開発、クラウド、インフラ、セキュリティ領域を横断して経験を積み、将来的にはプロジェクトリーダーやマネージャー、IT戦略推進などへキャリアを広げることができます。

■働きがい
顧客向けサービスの改善や業務変革に直接関与できるため、自身の成果が事業成長につながる実感を得られます。システム開発からクラウド、インフラまで幅広い領域に携われる環境があり、金融業界における高度なITスキルとセキュリティ知見を身につけながら専門性を高められます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
グループIT部門へ配属予定です。
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須システム開発に関する業務経験3年以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都中央区日本橋本石町3-3-5
アクセス：JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩3分、東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」より徒歩3分、JR各線「神田駅」より徒歩5分、東京メトロ各線「大手町駅」より徒歩5分、JR各線・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より徒歩10分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
対面でのコミュニケーションを大切にしている為、出社ベースの勤務体系ですが制度上利用可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：15時間～20時間
※8:30～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：620～1100 万円月給制基本給：353000円～686000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　配偶者22,000円、子7,000円（詳細は社内規程による）
住宅手当　賃貸世帯主の場合：家賃の60％（限度額35,400円)（詳細は社内規程による）

通勤手当：実費支給 (上限あり50000円)
賞与：年2回
昇給：年1回
待遇・福利厚生は: ■退職金制度
■寮・社宅制度
■財形預金制度
■従業員持株会
■各種融資制度
■株式報酬制度
■時短勤務制度
■副業制度
■資格取得支援・報奨金制度
■研修支援制度（オンボーディング研修、企業診断力養成講座など）
■自己啓発・医療費用補助制度
■契約スポーツクラブ利用可
■福利厚生アプリ導入
■健康診断、人間ドック
■再雇用制度：定年60歳、70歳まで再雇用可
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,産前・産後休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

サイバーセキュリティ（担当～マネージャー）【東京／転勤選択可】クラウド活用とIT基盤強化を推進

社内SE・システム管理