掲載期間26/08/15~26/08/28 求人No.EHRC-45149

【在宅勤務可・第二新卒歓迎】介護業界のDXを支える「カイポケ」|インサイドセールスリーダー候補

営業(法人向け)

年収400万円~749万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業ベンチャー企業英語力不問土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
介護業界のDX化が進むなか、介護事業者向け業界特化型SaaS「カイポケ」は、より多くの事業者への価値提供を目指して事業を拡大しています。

今回募集するのは、カイポケ未導入顧客へのアプローチを担うインサイドセールスのリーダー候補。マーケティングとフィールドセールスの間に立ち、営業戦略や施策の改善にも関われるため、営業力だけでなく事業全体を動かす視点を身につけられます。

将来的にはマネージャーだけでなく、マーケティング、営業企画、事業開発などへのキャリアの広がりも。新規開拓営業の経験を活かしながら、短中期でマネジメントに挑戦したい方に適したポジションです。
どんな仕事か
「カイポケ」の無料会員獲得を通じて、事業成長を支えるインサイドセールスを担います。
インサイドセールスチームにて、カイポケ未導入の顧客に対する無料会員獲得を担当します。サービスサイトからの問い合わせに対応するインバウンド業務に加え、新規企業へのアプローチ先を選定し、架電・メール・商談設定などを行うアウトバウンド業務にも携わります。

マーケティングチームやフィールドセールスチームと数字の進捗を共有しながら、ターゲットリストの選定や優先順位を見直し、より成果につながる営業活動を企画していきます。

また、ポジションに応じて、営業戦略の立案、マーケティング施策の企画、訪問営業・カスタマーサクセスとの連携、人材採用・育成、CRM・MAの活用推進などにも関われます。インサイドセールスに役立つBIツールの選定・導入にも携わる機会があります。

マーケティングから営業、顧客支援まで事業全体を俯瞰できるポジションだからこそ、高度な事業管理や営業企画のスキルを磨ける点が魅力。自身の成果を事業成長、さらには社会課題の解決につなげられる実感を得られます。
求められるスキルは
必須 ・新規開拓営業の経験がある方
・短中期の時間軸でマネジメント職にチャレンジしたい方

また、経験以上に以下のような姿勢を重視しています。

・目標達成欲求が強く、コミットできる方
・自社、顧客問わず誠実な対応ができる方
・自ら考え行動できる方
・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方
・素直で柔軟に変化を捉えられる方
歓迎 ・BtoB事業におけるセールス(インサイドセールス、カスタマーサクセス)のいずれかの経験がある方(Saas事業であれば、尚好ましい)
・CRMツールやMAツール(Salesforce、Marketo等)の使用経験をお持ちの方
雇用形態は
正社員
※試用期間:3か月
どんなポジション・役割か
カイポケの新規顧客獲得を担い、将来のチームを牽引するリーダー候補
どこで働くか
東京都港区
・在宅勤務可
勤務時間は
8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間)

・簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤)
・休憩60分
・残業:月により変動あり
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがあります
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 700万円
※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給
※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(労災、雇用、健康、年金)
・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)
・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費は全額支給)
・書籍購入制度
・従業員持株制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度
休日休暇は
・完全週休2日制
・祝日(当社カレンダーによる)
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・アニバーサリー休暇
・産前産後休暇
・育児短時間措置
・介護看護休暇
・妊婦特別休暇
どんな選考プロセスか
書類選考 → 面接複数回 → オファー
会社概要
社名
株式会社エス・エム・エス
事業内容・
会社の特長
エス・エム・エスは「高齢社会×情報」を切り口に、社会課題の解決と事業成長を両立させるビジネスを展開しています。

主な事業領域は「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」。介護事業者向け業界特化型SaaS、医療・介護従事者向けのキャリア支援、専門情報コミュニティ、ICTを活用した生活習慣病重症化予防など、40以上のサービスを展開しています。

なかでも「カイポケ」は介護事業者を支援するVertical SaaSとして、業界特有の業務課題に対応。介護業界のDX化という成長市場を背景に、さらなる顧客基盤の拡大を目指しています。

2011年の東証一部(現:プライム)上場後も、国内外で新規事業の創出を加速。21期連続増収という安定した経営基盤を持ちながら、成長フェーズならではの新しい挑戦にも積極的です。

今後も既存事業の成長と新規事業開発を進め、日本国内にとどまらず海外事業も含めて事業領域を広げていく方針です。
設立
2003年4月
取扱い紹介会社
株式会社エリメントHRC
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-302014
紹介事業許可年:2007年
登録場所
東京
〒143-0023 東京都大田区山王2-5-10 大森野村證券ビル4F <本社オフィス>
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