なぜ募集しているのか: クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を提供している当社。直感的な操作性と手厚いサポートで支持を集め、利用企業数は20万社を突破し、業界シェアNo.1のプロダクトへと成長を遂げました。2022年には122億円の資金調達も完了し、さらなる事業拡大フェーズにあります。

事業領域の拡大や新規事業の創出が加速する中、社員一人ひとりのパフォーマンスを最大化し、組織全体の成長を牽引する仕組みづくりが急務となっています。そこで、営業組織の育成体制を強化すべく、新たにイネーブルメントチームを構築します。今回は、その立ち上げの中核を担い、事業成長を人材育成の側面からリードしていただける方を募集します。
どんな仕事か: ビジネスサイド（主にフィールドセールス）の営業力強化をミッションとするセールスイネーブルメントのリーダー候補を募集します。育成施策の企画から実行まで一貫して携わり、組織のパフォーマンス最大化に貢献できるポジションです。

■具体的な仕事内容
営業力強化のための仕組みづくり、型化、育成、トレーニングメニュー開発までを一気通貫でリードします。

▼MRR向上に貢献する育成施策の企画立案・実行
●KPI/KGIを分析し、データに基づいた育成施策を検討します。
●事業部門の役員や本部長などマネジメント層に対し、育成プランを起案し合意形成をリードします。
●施策のプロジェクトマネジメント（スケジュール管理、関係者との調整）を担います。

▼営業プロセスの型化と定着
●トップセールスの営業手法を言語化・構造化し、組織全体で活用できる「型」へと落とし込みます。
●SalesforceなどSFAの活用方法を検討し、営業活動の効率化とデータドリブンな育成を推進します。

▼オンボーディング・既存社員のスキルアップ
●新入社員向けのオンボーディングプログラムを設計・実行し、早期の独り立ちを支援します。
●既存社員の成果をモニタリングし、個々の課題に応じたスキルアップ施策を立案・実行します。

■この仕事で得られるもの
当社の中核で、経営層や事業責任者とダイレクトに議論を交わしながら、組織の未来を形づくる経験ができます。大きな裁量を持ち、自らの手で「勝てる営業組織」を創り上げる手応えを実感できるでしょう。

■教育・キャリア
入社後は、まずプロダクトや事業、組織文化への理解を深めていただきます。その後、ご経験やスキルに応じて、まずはオンボーディング施策の実行などからスタートし、徐々に業務範囲を広げていきます。将来的には、イネーブルメント組織全体の仕組みづくりや、メンバーのマネジメントを担っていただくことを期待しています。また、本ポジションで実績を積んだ先には、営業企画や人事といった別領域へのキャリアパスや、組織拡大に伴うマネジメントポジションへの挑戦も可能です。

※『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 https://mic-r.co.jp/micit/2025/）』
（デロイトトーマツミック経済研究所調べ）
求められるスキルは: 必須 ▼必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・法人向けの営業経験（3年以上）
・法人向けの営業企画（Sales Enablement含む）経験（2年以上）
・研修会社や人事系コンサルティング会社での育成／研修企画・実行経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：東京都港区三田三丁目5番19号住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
アクセス：都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」A4出口から徒歩約4分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワークです。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：700～850万円月給制基本給：250000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：90000円超過分は全額支給
変動手当：リモート手当　一時金：20,000円、月額：5,000円

通勤手当：実費支給（上限あり30000円)
賞与：年2回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ●オフィス内カフェ（社員価格にて提供／東京本社のみ）
●オフィスコンビニ（拠点による）
●サークル活動制度（1人1,500円／月）
●社内懇親会費用補助（1人5,000円／Q）
●インフルエンザ予防接種費用負担（扶養家族も可）
●書籍購入補助制度
●従業員持株会（奨励金あり）など
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

営業企画／組織開発（リーダー候補）◆フレックス／リモート／業界シェアNo.1／週1～3日リモートOK

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