掲載期間26/09/11~26/09/28 求人No.ENPCC-741569

人事総務◆健康経営・ウェルビーイング推進/NTTデータG/週1~3日リモートワークOK

人事(採用・教育など)

年収500万円~749万円
英語力不問転勤なし土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
NTTデータグループのIT基盤構築を担う戦略的企業である当社。昨今、人的資本経営への社会的な関心が高まる中で、従業員一人ひとりの働きがいや心身の健康を維持・向上させることが、企業の持続的成長に不可欠となっています。この流れを受け、当社でも健康経営とウェルビーイング推進体制をさらに強化するため、中心となって施策をリードいただける新たなメンバーを募集する運びとなりました。
どんな仕事か
当社の健康経営・ウェルビーイング推進担当として、約1200名の社員一人ひとりが心身ともに健やかに働き、
能力を最大限に発揮できる環境づくりをリードするポジションです。

<おすすめポイント>
●データに基づいた戦略的な企画立案に携われます
●経営層や産業医など専門家と連携する機会が豊富です
●NTTデータグループの安定基盤で専門性を磨けます

■具体的な仕事内容
メイン業務は、健康経営戦略の企画・推進です。法令に基づく健康診断や安全衛生委員会の運営といった基盤業務に加え、データや社員の声をもとに課題を抽出し、解決策を企画・実行します。

▼主な業務内容
・健康経営戦略および健康増進施策の企画・推進(PDCAサイクルの実行)
・健康診断の運営管理、受診率100%に向けたフォロー施策の実施
・ストレスチェック、安全衛生委員会の運営事務局
・エンゲージメントサーベイの企画、実施、分析、および向上施策の立案・推進
・経営層へのレポーティング、改善提案
・産業医、保健師、社内関係部署との連携

■やりがい
自らの企画が、全社員の「働きやすさ」や「働きがい」に直結する、手応えの大きな仕事です。1200名を超える組織の活性化に貢献できるだけでなく、人的資本経営という社会的に注目度の高い領域で専門性を高められます。データ分析から課題を特定し、主体的に解決策を推進していきたいという意欲のある方にとって、非常にやりがいのある環境です。

■教育・キャリア
入社後は、OJTを通じて当社の制度や業務の流れを習得していただきます。将来的には、健康経営・ウェルビーイング領域の専門家として、より上流の戦略立案や組織全体の風土醸成を担うリーダーとしての活躍を期待しています。資格取得支援制度なども活用しながら、継続的に専門性を高めていくことが可能です。

■向いている人
・データや数値を基に、論理的に課題解決策を考えることが得意な方
・経営層から現場社員まで、様々な立場の人を巻き込みながら物事を進められる方
・社員の働きがい向上や組織活性化に強い関心を持ち、主体的に行動できる方

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般

【所属部署情報】
人事総務としての配属です。詳細は面接にてお伝えします。
求められるスキルは
必須 ・大卒以上
・労務もしくは人事領域での実務経験がある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地住所:東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階
沿線名:JR「東京駅」丸の内南口より徒歩1分/地下鉄丸ノ内線「東京駅」地下道より直結(丸の内地下中央口・丸の内地下南口)徒歩1分
※社外常駐の場合あり

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所
※転居を伴う転勤はありません。

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
社外常駐の場合は常駐先のルールに準ずる
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
月平均残業時間:20時間~30時間
給与はどのくらい貰えるか
年収:500~700 万円 年俸制 月給348000円 基本給:250000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:98000円 超過分は全額支給
変動手当:リモートワーク 
休日変更勤務手当 

通勤手当: 実費支給
賞与:なし
昇給: 年1回(6月)
待遇・福利厚生は
・NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]
・NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・資格取得支援制度
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度 など
休日休暇は
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
株式会社NTTデータ先端技術
事業内容・
会社の特長
【事業領域】
■プラットフォームビジネス:
NW、サーバー、ストレージ、データベースなど基盤提案から設計、構築、試験、運用、保守をワンストップで提供。
■ソリューションビジネス:
マイクロソフトのサーバー製品やクラウド製品を中心とした技術支援、OSSを活用したシステム開発・構築、ビッグデータの分析ソリューション開発、クラウド基盤技術を活用した開発支援、自社ソフトウェアパッケージの開発・販売
■セキュリティービジネス:
セキュリティーの脆弱性診断、24時間体制のシステム監視、プライバシーマークやPCIDSSなどのセキュリティー認証の取得支援やコンサルティング

▼企業紹介動画については、下記ご確認ください。
https://www.youtube.com/watch?v=WjirSv6V6B4
設立
1999(平成11)年8月3日
従業員数
1,214名(単独/2026年4月1日現在)
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
掲載中の求人
現在5772件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
エントリー
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職