- なぜ募集しているのか
- 事業成長をさらに加速させるため、フットワーク軽く行動し、成果を追求できる営業メンバーを増員します。
当社が提供するSaaSプロダクト「GENBAx点検」は、2024年のローンチ以降、MRRが毎月平均15%以上で成長しています。直近の展示会では、目標を大幅に上回るリードを獲得するなど、市場からの強いニーズが確認されています。
事業が伸びている今だからこそ、自身の営業活動が事業成長につながる実感を持ちやすい環境です。 - どんな仕事か
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リリース2年の急成長SaaSを全国の建設会社に広め、成果が事業や社会に直結する営業ポジションです。若手でも裁量大、成果が事業と社会に直結する環境です!\ ポジションのPOINT /
・受注数は前年比2.5倍、導入企業は累計100社以上
・営業経験を活かしてSaaS・IT営業へチャレンジ可能
・商談~提案~導入支援まで一貫して担当
・顧客の声をプロダクト改善にも反映
「IT・SaaS領域や、課題解決型の営業に挑戦したい」
そんな方を想定したポジションです。
◆仕事内容
GENBAx点検の導入を検討するお客様に対し、
課題のヒアリングから提案、契約、導入支援まで担当します。
単にサービスを紹介する営業ではありません。
「どんな業務に負担があるのか」
「どう活用すれば業務を改善できるのか」
をお客様と一緒に考え、
最適な活用方法を提案していきます。
<具体的には>
・新規顧客との商談、課題ヒアリング
・サービスを活用した解決方法の提案
・提案資料作成、プレゼン
・契約に向けたクロージング
・導入支援、アフターフォロー
・展示会での顧客対応
・PdM、開発チームへの顧客ニーズ共有
※リード獲得は展示会が中心です
※アポ獲得は外部パートナーも活用しています
※全国の建設会社がお客様のため、顧客訪問・出張があります
◆入社後について
SaaS・建設業界の経験は問いません!
入社後は、
(1) プロダクト・業界知識を学ぶ
(2) ロープレ・商談同行で営業の進め方を習得
(3) ヒアリング~提案~導入支援まで自走
という流れでキャッチアップしていただきます。
◆チーム・働き方
営業チームは、部長+メンバー4名の計5名。
20~40代のメンバーが在籍し、
日々相談やナレッジ共有をしながら営業を進めています。
・リモートワーク活用可
・顧客訪問、全国出張あり
※フルリモート勤務は想定していません
◆このポジションの魅力
・SaaS・IT営業へキャリアを広げられる
営業経験を活かしながら、
成長市場であるSaaS・IT領域の経験を積めます。
・課題解決型の提案力が身につく
顧客ごとに異なる業務や課題を理解し、
提案内容を考える営業です。
・受注して終わりではない
契約後の導入・活用まで関わるため、
顧客の業務が変わるところまで伴走できます。
・プロダクトづくりにも関われる
営業活動で得た顧客の声を、
PdM・開発チームへ直接届けることができます。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進 - 求められるスキルは
-
必須 ・営業経験1年以上
・営業として明確な成果を出した経験
成果の例:目標達成、社内表彰、営業成績上位、新規顧客の獲得実績 等
・出張対応が可能で、普通自動車運転免許をお持ちの方
歓迎 ・新規開拓・新規顧客獲得の経験
・法人営業経験
・無形商材の営業経験
・IT/SaaS/クラウドサービスの営業経験
<求める人物像>
・SORABITOのvalue「ひとのために、やってみる、やりきる」に共感できる方
・目標達成にこだわり、試行錯誤しながら行動を続けられる方
・新しいことにもフットワーク軽く挑戦できる方
・フィードバックを素直に受け取り、成長につなげられる方
・個人の成果だけでなく、チームで成果を出すことにもやりがいを感じる方 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間:有(入社後3ヶ月、条件の変更なし) - どこで働くか
- SORABITO本社
東京都中央区日本橋茅場町1-9-2 第一稲村ビル8階
リモートワーク可◎
社員の8割以上が週4日以上リモート活用! - 勤務時間は
- 9:00-18:00(フレックスタイム制もあり)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収400 ~ 500万円
月給¥334,000~
基本給¥254,400~
固定残業代¥79,600~を含む/月
※月額給与には月40時間相当の固定残業代を含む(超過分は支給) - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤手当(上限5万円/月)、固定残業手当
・兼業制度、部活制度、書籍購入費用の負担、社内交流ランチ
◎毎週金曜日は、ランチ補助有♬
部門を越えたコミュニケーションが活発です! - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、夏季休暇、慶弔、年次有給休暇
◎入社時に3日間有給が付与されます! - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 面接(3回を予定)→ 内定(条件面の説明を行う面談を実施いたします)
※最終選考迄に対面での面接をお願いする場合がございます。
#入社時期は相談可能
NEW
掲載期間26/08/31~26/09/13
求人No.TRSZT-sales043





