なぜ募集しているのか: 総務部ファシリティマネジメント室　施設保全グループでは、業務範囲の拡大のため、修繕や保全の業務を経験されノウハウある方の協力を得て、組織力をより向上させたいと思っており、この度新しい仲間を募集いたします。
どんな仕事か: ・中長期更新計画に沿った建物や原動力設備更新に伴う仕様検討(仕様書作成)や複数施工業者への見積り依頼、発注、作業の進捗管理。
　計画外の修繕検討と実施。
→省エネやカーボンニュートラル・効率化を踏まえ、設備の状況に応じたプランを策定いただきます。
※更新計画は本施設保全グループで提案/決定し、更新の際は各関係部門への説明を実施します。

・社内建物、原動力設備の点検及び異常時対応。
→自社施設点検や内容のプランニング、異常時の対応を実施いただきます。
内容に応じて修繕業務は施工業者に発注するため、工事の管理監督もお任せする予定です。
　
・関係会社に貸借している建物についての不具合現地対応及び修繕依頼

※作業の際の移動は基本的に社用車での移動を想定しています。

【キャリアステップ】
・お任せする業務はご希望、適正も加味して決定いたしますが、まずは当部署の業務を身につけ、その後マネジメント業務を目指し管理職として活躍いただきたいと考えております。
また業務の幅を広げるため、上司に相談・共有し適当な時期に他部署への留学・異動のチャンスもあります。

【ポジションの魅力について】
建物、原動力設備を維持、更新する為に、企画から仕様検討、仕様書作成、工事、保全を一気通貫で携わることができます。
そのため、社内・関係会社の仲間が快適に業務を推進出来る環境を自分たちでつくり、維持している喜びを感じることができます。
また、建物、原動力設備を、使用者の目線で同社に適した仕様を反映し、メーカー・施工業者に提案・依頼し具現化していただけるため、自らの技術力を実感することができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
総務部への配属です。
求められるスキルは: 必須 ※下記いずれも必須
(1)普通自動車免許をお持ちの方
(2)建物全体(事務所/工場・倉庫/公共施設/マンション/集合住宅など)または付帯設備の保全、更新仕様検討等の経験　
※ゼネコン、サブコン、工事/工務店等での経験が活かせます(電気、空調、衛生の知見をお持ちの方は歓迎)
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社：大阪府池田市ダイハツ町1－1
交通：阪急電鉄阪急宝塚線「池田駅」徒歩15分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
月平均残業時間：10時間～20時間
メリハリをつけて、所定時間内に効率的かつ集中してやり切ることを目標にしています。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～900 万円月給制基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当　

通勤手当：実費支給 (上限あり100000円)
賞与：年2回（7月12月）
昇給：年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 制度：財形貯蓄、自動車・住宅購入資金貸付制度、共済会など
施設：独身寮、診療所、保養所など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,GW休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ファシリティマネジメント(自社保有施設の保全担当)【大阪】安定経営・軽自動車トップクラスシェア

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