なぜ募集しているのか: ? 監視サービスの“中枢インフラ”を扱う（高可用・24x7前提）
? オンプレ→クラウド含むアーキテクチャ刷新・増強ニーズあり
? 「運用だけ」ではなく、連携機能の設計/開発、運用自動化までカバー

(8) 英語（扱い）
? 定常業務は必須ではない
? 年数回、案件ベースで海外チームとのやり取りが発生し得る（抵抗がなければ可）
どんな仕事か: セキュリティ監視を支えるインフラ基盤の構築・運用を担当。SIEM／SOAR等を活用し、既存基盤の運用・増強、新規設計・導入、24x7安定稼働と自動化を推進。
? SOCを構成するSIEM／チケットシステム等、24x7基盤の構築・運用
? 他システム連携に必要な機能・インタフェースの設計／開発／テスト
? 運用効率向上の自動化、スクリプト開発
求められるスキルは: 必須（共通）
? インフラ系ITシステムの設計／構築／運用経験
? シェル等による運用管理ツール（スクリプト）開発経験
? 新技術の継続学習意欲／問題解決を前向きに進める姿勢
（マネジャー層追加）
? 5名程度以上のチームマネジメント／リーダー経験
? プロジェクトマネジメント経験

歓迎 ? 要件定義～詳細設計の上流経験、システムアーキテクト経験
? ITIL等に基づく運用設計・運用改善
? テキストデータ処理基盤（ログ/検索/分散処理系）の設計・構築・運用
? 仮想化基盤の設計・構築・運用
? 監視基盤の設計・構築・運用
? クラウド（AWS/Azure/GCP等）の設計・構築・運用
? NW（FW/Router/Switch等）設計・構築・運用
? コーディング経験（言語不問）
? （マネジャー層）管理職としてのラインマネジメント経験（目安3年以上）
? （非マネジャー層）構築PJでの課題管理・進捗管理経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アソシエイト～ディレクター（経験・スキルに応じて決定）
どこで働くか: 横浜（みなとみらいエリア）
勤務時間は: フレックスタイム制・テレワーク制度あり。詳細は選考時にご説明します。
働き方の相談も柔軟にしやすい環境です
給与はどのくらい貰えるか: 1200万円～ 2999万円
※現年収、ご経験、専門性等を考慮の上、決定します。
※ご経験に応じて上限以上でのオファーの可能性があります。
待遇・福利厚生は: ・業績賞与年1回（業績・貢献度に応じて支給）
・昇給：年1回
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）
・リモートワーク可
・副業可　※応ご相談
・時短制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・DCプラン（確定拠出年金）制度
休日休暇は: 完全週休2日制、年次有給休暇、各種特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（複数回） → 内定

●インフラエンジニア（セキュリティ監視サービス基盤：設計・導入）

プロダクトマネージャー