- どんな仕事か
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社長室 企画推進グループは、株式会社ビズリーチ特有の組織となります。組織について
社長室 企画推進グループは、株式会社ビズリーチ特有の組織となります。
ミッション：「社会課題と向き合い、企画創出を通じて資産を最大化する」
この先に起こりうる社会課題を抽出し、ビズリーチ社が持つサービスなどを用いて課題解決に繋がる企画を創出、発信(PR)することで、社会だけではなく、ビズリーチ社の成長に寄与することを目的としています。
企画推進グループの機能は、以下になります。
1.ビズリーチ事業との共同提案：公募プロジェクト
2.官公庁への企画提案
3.みらい投資プロジェクト（ビズリーチ社のサステナビリティプログラム）
4.その他企画業務
会社と事業をつなぐ役割を期待されており、短期よりも長期的な視座を求められます。
ポジションについて
社長室 企画推進グループでの採用を想定しております。
当グループでは業務範囲は多岐にわたっております。
1.ビズリーチ事業との共同提案：公募プロジェクト
2.官公庁への企画提案
3.みらい投資プロジェクト（ビズリーチ社のサステナビリティプログラム）
4.新たなサービス開発の支援 等
政府のホワイトペーパーを読み解き、社会課題の抽出を行う。
当社の資源を活用した企画立案をスピーディに行います。
また、日常的には出会うことができない要人との面会や特命案件に対応する機会も多いポジションです。
将来的にPRを絡めた企画プロデューサーを担って頂く想定です。
業務詳細
(1)ハイクラス求人の創出
官公庁を中心とした採用支援を行います。
世の中のトレンドに合わせたテーマと、ビズリーチ会員様にとって新たな選択肢と機会に繋がる企画を生み出し、採用成功に繋げます。
官公庁の折衝窓口も担当しているため、意見交換の対応や、採用に限らない相談についても、対応します。
(2)公募プロジェクト
ビズリーチが元々強みを持つ「ハイクラス」というブランドを保持し続けるため、民間のお客様に対して、ビズリーチ事業部の担当者と連携しながら、世の中のトレンドに合わせたテーマと、ビズリーチ会員様にとって新たな選択肢と機会に繋がる企画を生み出し、採用成功に繋げます。
結果的に、お客様の深耕にも繋げます。 - 求められるスキルは
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必須 ・プロジェクトマネジメント（PM）の経験に加え、戦略策定だけでなく自ら手を動かして地道に運用までやり切れる方
・社内外のステークホルダーとの円滑な合意形成を図れる、高い調整力・コミュニケーション能力
・下記いずれかのバックグラウンドをお持ちの方：
(1)HR領域での法人営業経験（クライアントの経営課題を深く理解し、提案・実行してきた経験）
(2)異業種・複数企業が関わるイベントや共同プロジェクトの企画・推進経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- プロデューサー候補/社長室 企画推進グループ｜事業成長を担うビジネス職
- どこで働くか
- 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1渋谷アクシュ17F 【雇入れ直後】 渋谷オフィス及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む） 【変更の範囲】 会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）
- 勤務時間は
- ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
※始業時間帯は5:00～13:00、終業時間帯は12:00～22:00とする
※月の所定労働時間：1日の標準労働時間(原則8時間）×月の所定労働日数
業務内容備考
【雇入れ直後】
所属部門での業務及びこれに付随する業務全般 - 給与はどのくらい貰えるか
- 想定年収：650万円～900万円
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・交通費実費支給（但し、上限5万円/月）
・部活制度
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・オフィス内カフェ 等
詳細はこちら：
参考記事
『All Visional』
『Visional Engineering Blog』
『Visional Designer Blog』
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オフィス備考
原則禁煙（オフィスによりビル内に喫煙所有） - 休日休暇は
- ・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
・特別休暇、産休・育休 等
掲載期間26/10/08～26/10/21
求人No.REVIS-JM25D24C56C1767
