どんな仕事か: 日本が今様々な社会課題に直面する中、この状況を打破するために改革が必要なことの一つに「働き方」があります。
求人内容
事業について
■ビズリーチ事業部
日本が今様々な社会課題に直面する中、この状況を打破するために改革が必要なことの一つに「働き方」があります。
情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境が激しく変化する現代社会において、企業は不確実で複雑性が高い環境下で変化を求められ、経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。
私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされている今、この変革を推し進めていくことを目的に、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム「ビズリーチ」を創りました。
「ビズリーチ」は「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢の最大化』を目指しています。
業務内容について
本ポジションでは、ビズリーチ事業部の中でも、大手・外資・急成長ベンチャー企業様を始めとした「採用に特に意欲的なお客様」に対して、お客様の採用戦略パートナーとして深耕営業を担っていただきます。
担当顧客への戦略的なコンサルティングと実行支援（中長期的なアカウントプランニング）
採用計画の立案と実行支援
採用プロセスの最適化、選考フローの改善提案
経営層・事業責任者層とのリレーションシップ構築
最適なソリューションの導入や立案、実行支援
顧客の採用目標達成を含む成果最大化に向けた各種提案や調整
最適な組織体制の設計
データ活用を通じたモニタリング指標（KPI）の設計・構築および実行フェーズにおけるPDCAサイクルの支援
事業開発への貢献
顧客インサイトに基づいた新規ソリューションやプロダクト機能の企画立案・推進
社内関連部署との連携による円滑なプロジェクトマネジメント
※面談・面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで業務内容はご調整いたします。
働く組織の魅力
エンタープライズ領域を担当する本組織は3部門で構成され、約120名で運営しています。
大手顧客向けのセールスとして、個人の裁量が大きく、組織とともに自身の成長をダイレクトに実感できるフェーズです。
■やりがい
具体例）
求められるスキルは: 必須・社会人経験2年以上
・法人営業経験（企業規模は問いません）
※営業未経験の場合下記いずれかのご経験を歓迎します
1.人材紹介でのキャリアアドバイザー（CA）経験
2.企業における人事経験
3.店舗管理の経験
4.データマネジメント、マーケティング、企画経験

歓迎ご経験
・無形商材における課題解決型、ソリューション営業のご経験
・エンタープライズ企業向け深耕営業のご経験（アップセル／クロスセルを中長期的に実行し1社あたりの売上を伸ばしてきた方）
・人材業界の法人営業経験（派遣営業、人材紹介のリクルーティングアドバイザー（RA）経験、組織人事／採用コンサルティングなど）
・部長職や経営層に向けて事業、経営視点での提案のご経験
・社内外のステークホルダーを巻き込み、複雑性の高い施策を推進したご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: エンタープライズセールス(HRコンサルタント)ビズリーチ事業部｜顧客課題を解く提案営業
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1渋谷アクシュ17F 【雇入れ直後】渋谷オフィス及び会社が認めた就業場所（リモートワークを行う場合を含む）【変更の範囲】会社の定める部署への配置転換あり（出向等を含む）
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイムなし）
※始業時間帯は5:00～13:00、終業時間帯は12:00～22:00とする
※月の所定労働時間：1日の標準労働時間(原則8時間）×月の所定労働日数
業務内容備考
【雇入れ直後】
所属部門での業務及びこれに付随する業務全般
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：550万円～900万円
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・交通費実費支給（但し、上限5万円/月）
・部活制度
・マイチョイス(選べるワークスタイル)
・オフィス内カフェ等
詳細はこちら：
参考記事
『All Visional』
『Visional Engineering Blog』
『Visional Designer Blog』
プライバシーポリシー
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個人情報の取り扱いに同意いただいたことと同義とします。
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オフィス備考
原則禁煙（オフィスによりビル内に喫煙所有）
休日休暇は: ・土・日・祝日
・年次有給休暇、慶弔休暇、夏季・年末年始休暇
・特別休暇、産休・育休等

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