なぜ募集しているのか: システム構築とIT技術者育成に関する事業を展開している当社。教育専門会社とは異なり、システム構築会社として現場案件を通じたスキル習得や、講師以外のキャリア形成にもつながる業務環境があります。今回の募集では、IT技術に関する人財育成コンサルティング、研修コースや教材の企画・開発、顧客提案支援、研修環境の構築・自動化、インストラクター業務まで幅広く担当します。
どんな仕事か: クラウド、AI、ITSM、セキュリティなどのIT技術を扱い、技術者の育成を支援する仕事です。
適性や前職の経験に応じて担当業務を決定します。

＜おすすめポイント＞
●育成ロードマップから教材まで担当
●提案から講師業務まで一貫して経験
●講師未経験者向けの育成プランあり

■具体的な仕事内容
主な業務は、IT技術に関する人財育成コンサルタント業務です。スキル定義や育成ロードマップの作成をはじめ、研修に関する幅広い業務を担当します。

・IT技術に関する人財育成コンサルタント業務（スキル定義・育成ロードマップ作成等）
・IT技術に関するオリジナルコースの企画・設計・開発
・教材テキスト（動画など）の企画・設計・開発
・顧客提案支援（個別案件に対する提案書作成）
・AWS/Azure/セキュリティトレーニング環境の構築・自動化
・AWS/Azure/セキュリティ/コンテナ/ITSM等のインストラクター業務

■やりがい
これまでのITシステム開発・構築・運用のノウハウを、技術者育成に生かせます。提案活動、教材開発、研修環境の構築、講師登壇まで幅広く携わるため、技術を伝える業務に関心がある方に適しています。

■向いている人
・新しい技術に関心を持ち、自ら情報収集する習慣がある方
・クラウドやインフラ分野の知識を、人財育成に生かしたい方
・IT技術をわかりやすく伝えることに関心がある方

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
当社業務全般

【所属部署情報】
企業研修、コーチングトレーナーとしての配属です。詳細は面接にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須・AWS、Azure、GCPなどのクラウドの実装・構築経験（1年以上）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー13階
沿線名：JR「東京駅」丸の内南口より徒歩1分／地下鉄丸ノ内線「東京駅」地下道より直結（丸の内地下中央口・丸の内地下南口）徒歩1分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
※転居を伴う転勤はありません。

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
月平均残業時間：20時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450～650万円年俸制月給318000円基本給：250000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制固定残業時間：30時間
固定残業代：68000円超過分は全額支給
変動手当：リモートワーク
休日変更勤務手当

通勤手当：実費支給
賞与：なし
昇給：年1回（6月）
待遇・福利厚生は: ・NTT企業年金基金［DB（確定給付型）年金制度］
・NTT確定拠出企業年金［DC（確定拠出型）年金制度］
・NTT健康保険組合
・災害補償制度
・資格取得支援制度
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度など
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

研修企画◆IT人財育成コンサルタント／NTTデータG／週1～3日リモートワークOK

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