なぜ募集しているのか: TAPPは「不動産×テクノロジー」を軸に事業を拡大し、2027年のIPOを目指して成長を続けています。

これまで不動産投資・資産運用を中心に事業を展開してきましたが、管理戸数の増加や入居者ニーズの高まりを背景に、賃貸仲介事業を拡大しております。

賃貸仲介営業として成果を出すだけでなく、営業フローや顧客対応、物件情報の発信など、これから事業をつくっていく段階から携わることも可能です。

既存の仕組みを運用するだけでは物足りない方、これまでの賃貸仲介経験を活かして、新しい事業・店舗をつくる側にも挑戦したい方を求めています。
どんな仕事か: 賃貸仲介事業で、反響・紹介を中心に物件提案～内見～契約までを担当。将来は店舗責任者・マネージャーも目指せます。
賃貸仲介事業の営業メンバーとして、住まいを探しているお客様への物件提案から契約まで、一連の業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・ポータルサイトや紹介などからの問い合わせ対応
・お客様の希望条件やライフスタイルのヒアリング
・条件に合わせた物件提案
・物件の内見案内
・申込・契約手続きのサポート
・SUUMOなどのポータルサイトへの物件登録
・オーナー、管理会社等との各種調整
・顧客対応の品質向上、営業フローの改善

反響営業・紹介営業を中心とするため、単に物件を紹介するのではなく、お客様の希望条件や生活イメージを捉え、「この物件なら暮らせそう」と思っていただける提案が重要です。

【立ち上げフェーズならではの仕事】
今回は既存店舗への配属ではなく、新規事業の立ち上げメンバーとしての採用です。そのため、営業活動だけでなく、事業を成長させるための仕組みづくりにも携われます。

・より成約につながる営業フローの改善
・顧客対応の品質向上
・物件情報の管理・発信方法の改善
・営業活動における課題の発見・改善

など、現場で得た気づきをもとに、事業そのものをより良くしていくことができます。

【経験を活かして、次のキャリアへ】
まずは賃貸仲介営業としてこれまでの経験を活かして成果を出していただきます。その後は、メンバー育成や営業管理、店舗運営などへ業務範囲を広げ、将来的には店舗責任者・マネージャーとして組織を牽引するキャリアも目指せます。

「賃貸仲介の経験を活かしたい」だけでなく、「新しい事業をつくりたい」「営業としてさらにキャリアの幅を広げたい」という方に挑戦いただきたいポジションです。
求められるスキルは: 必須・賃貸仲介営業の実務経験（1年以上）
・運転免許（都内の運転に抵抗がない方）

歓迎・エリアの物件知識がある方
・賃貸仲介店舗でのマネジメント／管理者経験
・宅建(宅地建物取引主任者)の有資格者

【求める人物像】
・賃貸仲介の経験を活かして新規事業に挑戦したい方
・既存のやり方にとらわれず、自ら改善できる方
・将来的に店舗責任者・マネージャーを目指したい方
・成果を収入・キャリアにつなげたい方
・変化の速い立ち上げフェーズを楽しめる方
雇用形態は: 正社員
試用期間：あり（3か月間）
どこで働くか: 東京本社
〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F

大阪支社
〒530-0001　大阪府大阪市北区梅田三丁目2番123号イノゲート大阪 16階

名古屋支社
〒450-0002　愛知県名古屋市中村区名駅2-43-12 東山ビル3階
勤務時間は: ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞
■コアタイム 11:00～15:00
■フレキシブルタイム 5:00～22：00
■休憩 60分
■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万～800万円
月給：300,000円～615,000円　
（固定残業代45時間分77,400円～159,300円相当を含む）
※別途インセンティブを支給

※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
待遇・福利厚生は: ■住宅手当：2～4万円
（東京本社徒歩16分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円）
■転居時の部屋探しのサポート・仲介手数料の優遇
■資格手当
・宅地建物取引士　20,000円/月
・管理業務主任者　5,000円/月
・マンション管理士　5,000円/月
・賃貸不動産経営管理士　2,500円/月
・2級建築施工管理技士　10,000円/月
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連続休暇が取得可能です。
■健康診断
■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前）
■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可
■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業
■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
■介護休暇
■確定拠出年金
休日休暇は: ＜年間休日122日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
どんな選考プロセスか: エントリー
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書類選考&適性検査(2種)
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面接（2～数回）
※一次選考はオンライン
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内定
※入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。応募の秘密は厳守いたします。

【営業部】賃貸仲介営業｜反響・紹介中心｜責任者・マネージャーへのキャリアも

営業（法人向け）