募集情報

どんな仕事か: ■成長戦略実現に向け、日本の戦略サプライヤーと米国顧客をつなぐ調達・供給基盤を構築を担当していただきます。大型案件の獲得と供給体制強化を通じて、米国市場での事業成長に貢献。
【具体的には】
・日本国内の戦略サプライヤーの開拓・関係構築・契約交渉（40%）
・米国向け大型案件における生産能力・供給体制・納期・価格の調整（30%）
・サプライヤー能力評価および選定（10%）
・調達戦略立案、供給リスク分析（10%）
・海外チームおよび関連部署との連携、レポート（10%）

■仕事のやりがい（面白さ）
・立ち上げフェーズの組織であるため、自ら業務プロセスや組織運営の仕組みを構築できる
・グループが重点投資する米国事業の成長戦略に直接関与できる
・数億円～数十億円規模の大型案件に携わり、サプライチェーン構築を主導できる
・米国を中心としたグローバルメンバーとの連携機会が豊富で、国際的なビジネス経験を積むことができる
・従来型の調達業務ではなく、顧客の事業戦略や生産計画に踏み込んだ提案・交渉が求められるため、高い事業視点を養うことができる
・日本のサプライヤーと米国市場をつなぐ新しいビジネスモデルの立ち上げに、創業メンバーとして参画できる

■3～5年後の想定されるキャリアパス
・組織の中核メンバーとして組織拡大をリードするマネジメントポジション
・大型案件担当責任者としてグローバル案件を主導するスペシャリスト
・アジア地域のサプライヤー開拓やグローバル調達戦略立案を担うリーダーポジション
・グローバル組織との連携を活かし、事業開発やグローバル調達領域へキャリアを拡大
求められるスキルは: 必須 ■下記全て満たす方
・製造業において、調達・購買、生産管理、サプライチェーン管理、営業のいずれかの経験（目安5年以上）
・価格・納期・生産調整などの折衝・交渉の経験
・関係部署や取引先を巻き込んだ業務改善・プロジェクト推進の経験
・製造業の生産工程やサプライチェーンに関する基礎知識
※英語力は必須ではありません
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都、大阪府
勤務時間は: 09:00 - 17:30（コアタイム：11:00 - 15:00）
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給有、賞与3回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、単身赴任手当、転勤補助、他
休日休暇は: 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度10日、最大20日）

会社概要

社名: ミスミ

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
東証プライム上場「（株）ミスミグループ本社」100％出資の中核子会社で、メーカー機能と流通機能を併せ持つ企業です。メーカー事業はFAなど自動機の標準部品を扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型用部品を扱う金型部品事業の2事業を展開。流通事業（VONA事業）では同社ブランドをはじめ生産設備関連部品など2，000万点以上の製品を集めたプラットフォームを構築し、提供しています。売上高8期連続過去最高、また営業利益率10％以上キープの実績を有する優良企業です。

【事業展開】
・メーカー事業：精密機械部品を標準化してカタログに掲載。顧客は部品の型番や寸法を指定するだけで商品の注文が可能で、標準化された「半製品」を大規模な工場で大量生産し、消費地で注文通りに最終仕上げをすることで、低コストと確実短納期を実現しています。
・流通事業：顧客とメーカーをつなげるネットワークを構築し、従来の多段階流通を解消。ワンストップかつ低コスト・短納期で生産材調を提供しています。FA装置用部品や金型用部品だけでなく、工具や手袋、パーツクリーナーなど生産現場で使用する製造副資材や消耗品まで、他社ブランド商品も含めて販売しています。

【グローバル展開】
アジア・北米・欧州を中心に、営業拠点62、配送センター18、生産拠点22のグローバルネットワークを展開。顧客企業は全33万社で、そのうち海外が6割を超えており、グローバル企業として成長しています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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