どんな仕事か: 当社は、ヘアケア製品、洗剤、化粧品、小型家電製品など、
暮らしと密接につながった製品とサービスをお届けする、世界最大の外資系一般消費財メーカー（当社調べ）です。

P&Gの経営管理部門（F&A）は、単なる会計・財務機能ではなく、事業成長と企業価値向上を実現する戦略パートナーとして、経営の中核を担っています。株主・経営者の視点に立ち、収益性の高いビジネスモデルの構築、健全な財務戦略の策定、そして長期的な事業価値の最大化を推進することがミッションです。

本ポジションは、担当いただく組織の戦略的なファイナンスビジネスパートナーとして、予算計画、コストマネジメント、および生産性向上施策をリードする役割を担います。

関係部門のリーダーと密接に連携しながら、継続的なコスト削減機会の特定・実現、リソース配分の最適化、および組織全体の生産性向上を推進します。また、財務データに基づく分析と提言を通じて、質の高い意思決定を支援し、持続的な事業成長と企業価値向上に貢献します。

P&Gならではのグローバルなベストプラクティスや標準化されたプロセスに触れながら、ファイナンスの専門性はもちろん、ビジネスリーダーとしての視座と実行力を高めていける環境です。

【主な業務内容】
- 財務データ並びに社内外の市場データを用いた投資ROI分析・競合分析に基づく戦略提案と実行
- リーダーシップチームに対する、中長期戦略提案
- 継続的にコスト削減の機会を分析し、実現するためにクロスファンクショナルチームをリード
- 他部門を巻き込み、経営計画、単年度予算策定の取りまとめ、及びその実行管理
- 財務指標・KPIレポーティング、月次決算対応、コスト配分プロセスの標準化・改善を推進

【このポジションで得られること】
ー経営に近い立場で、担当組織の重要な意思決定に直接関わることができる
ー財務分析にとどまらず、戦略立案から実行推進まで一貫して担当できる
ーブランド、営業、生産、サプライチェーンなど、他職種と連携しながら事業全体にインパクトを与えられる
ーグローバル水準の仕組み・知見を活用し、高い専門性とリーダーシップを磨ける
ー入社後早い段階から、大きな裁量とオーナーシップを持って活躍できる

【求める人物像】
ー数字の分析だけでなく、分析結果を元に課題を特定し、実行につなげられる方
ー高い論理性とビジネス感覚を持ち、経営視点で意思決定を支援できる方
求められるスキルは: 必須 -大卒以上
-日本語ネイティブレベルもしくは日本語能力試験N1保持者
-TOEIC800点程度以上の英語力
-事業会社における財務計画立案、経営企画、戦略立案、事業計画などの業務経験もしくはコンサルティング会社での業務経験を2~4年程度お持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神戸本社
＊将来的に国内・海外含め転勤が発生します。
勤務時間は: フレックス制度（コアタイムは所属チームにより異なるが、通常10:00-15:00）
1日あたりの所定労働時間（昼食休憩含まず）：7時間40分
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制 700万円～ 850万円（年俸額を12分割し、毎月基本給としてお支払いします）
別途業績連動賞与、残業代全額支給
待遇・福利厚生は: ・法定福利：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・年次有給休暇：入社月により異なる。入社初年度1日～14日　（例：1月入社14日、12月入社1日）
・退職金：あり（通算勤続3年以上の場合）、通算勤続15年以上の場合は企業年金としての受取選択可能
・介護支援に関する制度：介護休業制度（法定を超える延長制度有）
・病気に対する制度：病気休暇制度、傷病見舞金、長期障害所得補償制度（万が一の際、生活を保障）、療養附加金扶助制度（医療費補助）
・育児支援に関する制度：母性健康管理休暇（月２日まで有給）、産前産後休暇、出産手当金、出産育児一時金、育児休業給付金、育児休業制度（法定を超える延長制度有）、看護休暇制度（年５日まで有給）
・資産形成サポート：財形貯蓄、従業員持株会、提携住宅ローン制度、自助努力型年金制度
・その他：慶弔休暇制度、復職一時金（3ヶ月以上の産休・育休・介護休業からの復職の際に支給）
休日休暇は: 土・日・国民の祝日、その他会社の定める休日（お盆、年末年始に数日あり）
どんな選考プロセスか: 1.書類選考
2.オンラインテスト
3. オンライン個人面接2~3回程度

【P&G：世界最大消費財メーカー】経営管理 FP&A - 各種分析に基づく戦略提案と実行を担う

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