なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、営業組織の強化を目的として営業マネージャー候補を募集します。
現場の営業活動だけでなく、メンバー育成や営業戦略の立案など、営業組織を牽引するポジションとしての活躍を期待しています。
将来的には営業部門の中核として、組織づくりにも携わっていただきたいと考えています。
どんな仕事か: ■仕事内容
営業チームのマネジメントおよび営業活動全般をお任せします。

＜主な業務内容＞
・営業メンバーのマネジメント（KPI管理、指導・育成）
・営業戦略の立案および実行
・新規顧客の開拓
・既存顧客フォロー
・営業プロセスの改善
・売上管理、数値分析

プレイヤーとして成果を出しながら、営業組織の成長をリードするポジションです。

■提案できる商材
当社ではインターネットサービスだけでなく、
・ネットワーク防犯カメラ
・オートロックシステム
・カメラ付きインターフォン
・スマートロック
などマンション設備も取り扱っています。
単一商材の営業ではなく、
物件価値向上や空室対策などお客様の課題に合わせて
幅広い提案ができることが特徴です。

＜このポジションの魅力＞
1.営業組織づくりに関われる
名古屋拠点の営業組織強化フェーズのため、組織づくりや営業戦略の構築に関わることができます。
2.裁量を持って営業戦略を推進できる
現場の営業活動だけでなく、営業戦略の立案やKPI管理など組織運営にも携わっていただきます。
3.事業成長に直結するポジション
営業組織の中核として、事業拡大に直接関わることができるポジションです。

＜入社後の流れ＞
▼STEP1：事業・営業戦略の理解
当社サービスや営業戦略、組織体制について理解を深めていただきます。
▼STEP2：現場把握
営業メンバーの活動状況や顧客状況を把握しながら、現場理解を進めていただきます。
▼STEP3：組織マネジメント
営業戦略の推進やKPI管理、メンバー育成など営業組織のマネジメントをお任せします。

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当社のビジネスは、マンションの空室に悩むマンションオーナーや不動産管理会社に向けて、
集合住宅向けインターネットサービス『e-Broad光マンション』の導入提案を行うことです。
求められるスキルは: 必須・営業経験5年以上
・チームリーダーまたはマネジメント経験
・第一種運転免許普通自動車(AT可)
・大阪本社での研修に参加可能な方

募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
勤務時間は: 09:00～18:00(60分)
給与はどのくらい貰えるか: ■月給50万円～65万円
■役職手当
■職種手当
■地域手当
■能力手当
■固定残業手当(時間外労働の有無に関わらす゛、40時間分の時間外手当として支給)
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加て゛支給、月給には固定残業代を含みます。
■交通費全額支給
■出張手当
■資格手当
■インセンティブ（単月+四半期）

■昇給／年2回（7月／1月）
■賞与／年2回（6月／12月）
待遇・福利厚生は: ■基金型確定給付企業年金
■家族手当（配偶者／月5000円、子／月3000円）
■住宅手当（月9,000～11,000円）※会社規定に基づく
■昼食手当（月6,000円）※会社規定に基づく
■寒冷地対策費（100,000円）※会社規定に基づく
■社員旅行※全額会社負担
■研修制度
■クラウド型福利厚生サービス
■社内表彰
■資格取得支援
■健康診断
■結婚祝い金
■出産祝い金
■慶弔見舞金
■再雇用制度
■ウォーターサーバー有
休日休暇は: その他休み(完全週休2日制)/■完全週休2日制(日祝、その他会社カレンダー)
※水曜日と土曜日は隔週シフト制で休み
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇、育児休暇
■誕生日休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
※有休消化率80%以上、産休育休実績あり
どんな選考プロセスか: 書類選考
※選考後、合格の場合面接日のご連絡を差し上げます。

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面接（1～2回）
☆わからないことや疑問点などもしっかりお答えしたいと思っております！
　面接当日はざっくばらんにお話ししましょう！
※面接はWEBにて行います。
※WEBテストの実施はございません。

　↓(約1週間程度)

内定　☆あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています！
※内定の場合はできるだけ速やかにご案内いたします

【法人営業｜名古屋】マネージャー候補｜年収700万～910万円｜営業組織の強化メンバー

営業（法人向け）