- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
１次選考後、希望や適性に応じて
RA／CAいずれかのポジションにて選考のご案内を致します。
■仕事内容■
《RA（リクルーティングアドバイザー）》
人材紹介に携わるエージェントの中でも、
リクルーティングアドバイザー(RA)として
企業の採用サポートを中心にお任せします！
【具体的には】ーーーーーーーーーーーーーーー
◆クライアントの求める人材のヒアリング・人材の提案
◆転職希望者へのキャリアコーディネート
【業務詳細】ーーーーーーーーーーーーーーーー
主に企業の採用をサポートをする
リクルーティングアドバイザー(RA)の業務を
お任せしていきますが、同時に
求職者の転職サポートも行うポジションです！
CAが初回の面談を行い、その後RAが求職者の志向性に応じて
案件を紹介・選考をサポートします。
企業 と 求職者、両方と情報共有ができるので
両者納得の採用を実現することができます！
【入社後について】ーーーーーーーーーーーーー
2週間の研修期間で業界やMS-Japanについて学び、
研修後は5~6名で構成されるチームに配属となります。
《CA（キャリアアドバイザー》
キャリアカウンセリングに注力できる環境で
キャリアカウンセラーとしてご活躍頂きます。
当社は両手形（法人・個人両面対応）の
RA（リクルーティングアドバイザー）が在籍。
初回のカウンセリングはキャリアアドバイザーが対応し、
日程調整やクライアント企業の情報提供は
RA職種のスタッフが行うため、
当ポジションの方はキャリアカウンセリングや
転職活動のフォローに集中できる環境です。
これから新たなキャリアを切り拓こうとする方から難関資格保有者、管理職候補層まで、
幅広い人材の人生の大きな転機に寄り添えます。
◆業務詳細
・転職希望者を対象としたキャリアカウンセリングの実施
・カウンセリング呼び込み
・転職活動フォロー
・その他 適性応じて事業成長と共に様々な業務 - 求められるスキルは
-
必須 人材・営業未経験／第二新卒歓迎！
RA・CAいずれをやりたいか定まってなくてもOK 。
「人材業界にチャレンジしたいが、自身の適性に合った仕事がしたい」
という方は是非ご応募ください。
【必須条件】
◆ 大卒以上の方
◆社会人としての経験が1年以上ある方
【こんな志向性の方がマッチします！】
◎ 未経験だけど人材に関わる仕事にチャレンジしたい！
◎ 人材で「無形商材」のビジネスに関わってみたい！
◎ 市場価値の高い人になりたい！
◎ 幅広い会社・領域に関わる人材紹介事業に身を置きたい！募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00～18:00(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
RA：420万円～600万円
CA：400万円~600万円
・月給制
・月給27万円～33万円
L基準内給与:21万円~25.5万円
L固定残業代:時間外労働の有無に限らず、35時間分の時間外手当として6~7.5万円を支給。
35時間を超える時間外労働分は追加で支給。
※月給(月額)は固定手当を含みます。
・賞与年2回（昨年度実績4～5か月分）
・インセンティブ：月と四半期ごとに支給。
目標に対し達成率が高い程インセンティブの支給金額も上がります。 - 待遇・福利厚生は
-
・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当
・企業型確定拠出年金制度（401K）
・Benefit Station
・社員持株会
【くるみん認定企業:当社は「子育てサポート企業」として、
厚生労働省から認可を受けています】(2024年認定)
＜福利厚生倶楽部-Benefit Station＞
会員として以下の特典を受けれます。
・全国25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・スポーツクラブ法人契約
・健康・メンタル相談サービス
・育児休暇・補助金制度
・介護休暇・補助金制度
・無料eラーニング完備（約250講座）
・コミュニケーション施策
└全国約15,000店舗の飲食店が最大半額利用可能
・リフレッシュ施策
└マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供
・物品購入割引制度
└家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能
・余暇支援施策
└映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供 - 休日休暇は
- 土日祝休み(完全週休2日制)/年間休日 123 日
年間休日122日(2024年度)、123日(2025年度)
休暇制度：産休・育休、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
補足情報：完全週休2日制
RA：土日祝休
CA：月～土の内定める1日＋日曜
有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始
産前産後休暇、育児休暇(実績有り)
夏季休暇(8/13.14日見込み)
有給休暇 10 日 - どんな選考プロセスか
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・面接2～3回
※1次面接通過時に、ポジション提案及び次回面接のご案内を致します。
・必要書類：履歴書・職務経歴書
＜補足情報＞
【内定となった方の前職】
・法人営業
・車のディーラー
・キャビンアテンダント
・地方銀行員
・不動産営業
・経理
・店舗スタッフ／マネージャー
掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-165715
