掲載期間26/09/19~26/11/13 求人No.ISLA-166096

エンタープライズ セールスマネージャー(公共・医療領域)

営業(法人向け)

年収700万円~1049万円
募集情報
どんな仕事か
【顧客】
官公庁や地方自治体、教育機関、医療機関などの領域において、
「カオナビ」の導入社数拡大とARPU向上をミッションとし、セールスチームのマネジメントおよび戦略立案・実行をお任せします。

まずはプレイングマネージャーとしてご自身も顧客へのアプローチを行いながら、
チーム全体のパフォーマンス最大化を目指し、以下の業務に携わっていただきます。

【具体的には】
■公共団体へのシステム提案
・ 顧客先での商談(デモンストレーションや提案活動、最終クロージング)
・ 顧客先の人事担当者・情報システム担当者との折衝業務
・ 仕様検討における支援
・ 入札・プロポーザル対応
・ セキュリティ関連の支援

■医療機関向けのシステム提案
・ 顧客先での商談(デモンストレーションや提案活動、最終クロージング)
・ 顧客先の人事担当者(事務局)・情報システム担当者、看護部等との折衝業務
・ 現状のシステム構成の把握とカオナビを導入した際のシステム構成の整理
・ 勃興期の近い市場の開拓・拡大に向けての自立的な施策立案と推進
・ 国の施策動向を注視し、業界攻略のプラン策定

■代理店対応
・ カオナビを提案する代理店の支援

■チームマネジメント
・ 戦略の立案と実行(導入社数拡大とARPU向上に向けた営業戦略の策定、KPI設定、効果検証)
・ チームマネジメント(メンバーの育成、目標設定、評価、日々の活動管理)

システムを導入するという手続きに慣れていない公共団体の担当者様には、
伴走またはリードするような形で、寄り添ってタスク管理・提案改善を実施いただきます。

<事業概要>
持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。

カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。
求められるスキルは
必須 ・ IT業界での提案型営業経験(3年以上)
・ エンタープライズ企業への新規開拓営業経験
・ 業務システムやWebサービス等の提案型の営業経験
・ 入札、プロポーザル対応の経験
・ 経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験
・ メンバーマネジメント経験
・ 営業戦略の立案・実行経験
募集年齢(年齢制限理由) ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都, 大阪府
勤務時間は
09:30~18:30(60分)
給与はどのくらい貰えるか
想定年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給)
※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

・月額:年俸の12分割
・交通費支給(月上限3万円)
待遇・福利厚生は
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・確定拠出年金制度
・カオナビ従業員持株会
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度(男女ともに取得実績あり)

<My WorK Style制度>  ※詳細は就業規則による
■ハイブリット勤務
 リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ

■スーパーフレックス(コアタイム無し)
 1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり

■スイッチワーク(中抜け可能)
 役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能

■±20時間
 月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能

<スキル&キャリアサポート制度>
■テラコヤ
 ナレッジ共有のための社員主催の勉強会

■ドウジョウ
 ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修

■兼業推奨
 副業可能です

■ハンズアップ制度
 半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能
休日休暇は
土日祝休み(完全週休2日制)/【休日】
・完全週休2日制(土日)祝日
・年間休日123日

【休暇】
・年次有給休暇
・カオナビ休暇(3日間・通年)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
どんな選考プロセスか
書類選考 → 面接選考(2-3回)→ 内定

※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください。
※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります。
会社概要
社名
株式会社カオナビ
事業内容・
会社の特長
サマリー:国内シェアNo.1のタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供する企業です。
主力製品・サービス:1. カオナビ
社員の個性・才能を発掘し、戦略的人事を加速させるタレントマネジメントシステム。
社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。
あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,000社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

2. ロウムメイト
労務手続きをペーパーレスで完結し人事業務のDX化を推進する労務管理システム。
入社手続き、年末調整、給与明細、電子申請などをシステム上で行うことができ、紙やエクセルで行っている業務の効率化を推進します。
あらゆる労務管理の課題を解決するシステムとして、業種・業態を問わず人事部や総務部などの管理部門に選ばれています。

3. ヨジツティクス
経営データを一元化し正しい経営判断を支援する予実管理システム。
売上高、売上原価、販売費および、一般管理費をはじめとするP/Lデータなどを一元管理して可視化することで、リアルタイムで数字や状況を共有し、早く正確な経営判断を支援します。
あらゆる経営管理の課題を解決するシステムとして、業種・業態を問わず経営者や経営企画部門に選ばれています。
設立
2008年5月1日
資本金
非公開
従業員数
301~500名
取扱い紹介会社
登録場所
株式会社アイランド・ワーク
〒104-0061 東京都中央区銀座8-10-8 銀座8丁目10番ビル 8F
掲載中の求人
現在1876件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
エントリー
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職