- なぜ募集しているのか
- 【募集枠：3名～】
大手企業様からも多くお引き合いいただいており、商材である太陽光発電設備が不足しています。
フロントランナーとして継続的に事業拡大をしていくため、太陽光発電所用地開発営業の人員を募集しています。 - どんな仕事か
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【私たちがこの事業に取り組む目的】
私たちが取り組んでいる事業は「未来を創る仕事」です。
私たちの子供たち、孫たちの世代がこのまま地球に暮らし続けていくには、太陽光発電などの再生可能エネルギーの普及により、二酸化炭素の排出量を減らしていくことが不可欠となります。
【担当業務】
SDGs推進、脱炭素ソリューションを提供する当社にて、主に耕作放棄地など土地をお持ちの地主様向けに営業を行い、太陽光発電所の設置用地を仕入れるお仕事をお任せします。
地主様に対し、土地の有効活用方法として、太陽光発電所の設置に関するご提案をしていただきます。
【仕事内容】
再生可能エネルギーの普及に向け、
太陽光発電所設置を目的とした土地仕入れ営業を担当します。
発電所設置に適した土地を調査・選定し、
地主様のご意向を丁寧に伺いながら、遊休地の売却を提案します。
訪問営業が中心ですが、事前にエリア・訪問先を定め、
計画的に取り組める仕事です。
【主な業務内容】
・太陽光発電所設置に適したエリア・土地の選定
・地主様宅の訪問および土地売却に関するご提案・商談
・候補地の現地調査（立地条件・周辺環境の確認）
※移動は社用車・公共交通機関を使用
※担当エリアにより直行または直帰あり
・収支シミュレーションおよび事業採算性の確認
・社内関係部署（施工・管理部門など）との連携・調整 - 求められるスキルは
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必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
・ExcelやWord等、基本的なPC操作が出来る方募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 茨城県
- 勤務時間は
- 09:30～18:30(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
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◆年収 4,055,400円～4,527,000円
◆月収 281,625 円～314,375 円
基本給：190,000円~215,000円
職務手当：25,000円
調整手当：28,550円～31,875円
固定残業手当（20時間分）：38,075円～42,500円
※残業の有無に関わらず20時間分の固定残業手当を支給（超過分は別途支給）
◆賞与あり（年2回）※昨年実績：2.4か月
◆昇給あり（年1回）
◆交通費全額支給 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険）
・企業型確定拠出年金制度
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用
・社内FA制度
・制服貸与(職種による)
・定年再雇用制度（満60歳） - 休日休暇は
- 週休2日制/・年間休日125日
・土曜・日曜・祝日
※祝日は一部出勤日（有給休暇取得奨励日）になる年度あり
・夏季休暇・年末年始休暇
・有給休暇：入社6か月後に10日付与
・慶弔休暇：本人の結婚：5日、妻の出産：1日、忌引き等
・生理休暇、産前・産後休業、育児休業
・子の看護休暇
・介護休業 等 - どんな選考プロセスか
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(1)書類選考
(2)1次面接（営業所長・支店長）
(3)適性検査
(4)2次面接（役員・部長）
↓
内定
※適性検査・選考回数など内容は変更になる場合がございます。
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掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-166804
