- なぜ募集しているのか
- 人材紹介サービスの拡大および新規事業の開始に伴い、組織を拡大させていきます。
日本の人口は2026年に50歳以上の高齢者が50%を占め、今後もシニアへの就活支援はさらにニーズが伸びていくことが予想されます。
拡大する市場で、人材紹介を軸として多様なサービス展開を行っていきます。 - どんな仕事か
-
HRSaas事業におけるセールス職の募集となります。
主な業務内容として
・セールス業務（インバウンド・アウトバウンド）
・セールスクローズ業務
・導入後サポート業務
以下は希望能力に応じて可
・事業改善案立案
・PDCA運用
・プロモーション立案
・仕様検討、改修
・開発サイドとのリレーション 等
＊新規事業の為PDCA運用スキルが習得可能です
＊社長直下部署となります - 求められるスキルは
-
必須 ◆必須条件
不問募集年齢（年齢制限理由） ~35歳以下
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00～18:00(60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
◆年収
500万円
◆月給
- 350,000円/月
◆月給固定給の内訳
- 基本給 ：196,200円
- バック手当 ： 24,500円
- 月額合計 ：220,700円
- 固定残業手当：129,300円（月45時間分・超過分別途支給）
- 合計 ：350,000円
◆業績手当
- 800,000円～（業績・能力によって増加あり）
- ※入社1年目の方は在籍月数で按分
◆昇給
年2回
◆賞与
年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
-
- 各種社会保険完備
- パソコン(Mac)支給
- 携帯電話貸与
- 私服勤務OK（内勤時）
- 交通費支給：上限20,000円/月
- 家賃補助：20,000円/月（対象：正社員、半径1.5Km以内に居住の方） - 休日休暇は
- 土日休み(完全週休2日制)/・年間休日：121日
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）祝日、年末年始
・時季制定有給休暇（GW・夏季）
・有給休暇（6ヶ月勤務で10日の有給休暇） - どんな選考プロセスか
-
- 面接回数
2回
- 選考の流れ
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
※必要に応じて追加で面接/面談を依頼する場合があります
- 選考から内定までの期間
約1～2週間
掲載期間26/09/19～26/11/13
求人No.ISLA-167360
