どんな仕事か: 大手企業のシニアアカウントエグゼクティブとして、既存顧客に対し、人的課題におけるボトルネックの特定から最適なサービスの提案～導入支援～継続・アップセル提案まで、一気通貫でソリューション提案を行っていただきます。

複雑な意思決定プロセスや多様なステークホルダーを前提とし、顧客ごとに異なる組織課題を構造的に捉えながら、自らアカウント攻略戦略を描き、部長・役員クラスの意思決定者を巻き込み、単なるサービス提案に留まらない最適な打ち手を構築・実行していくことが求められます。

■目標：既存顧客を中心とする売上最大化（追加契約売上・契約更新等）、新規開拓による売上創出、大型案件の創出・受注
求められるスキルは: 必須 ※詳細はご面談時にお話しいたします。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都新宿区西新宿新宿三井ビル
新宿オフィス
■在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリット勤務（出社頻度は週1回程度）
■顧客によって外勤訪問あり（週1～2回程度）
勤務時間は: 9:30～17:30（1日の所定労働時間：7時間）
■スーパーフレックス制を活用し、自身や家庭の事情を踏まえ業務設計・働き方をアレンジするこ
とができます。
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～2000万円
年収 8,300,000 円 - 20,100,000円
待遇・福利厚生は: ■カフェテリアプラン:

自らのライフプランや必要性に合わせ、複数のメニューから選んで申請が可能です(住宅補助/出産育児/子どもの教育療育/介護/医療健康増進/財産形成/ボランティア活動費補助など)。
■確定給付年金、確定拠出型年金、定期健康診断
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
休日休暇は: 土日祝、夏期休暇（6/1～9/30の間で連続して3日）、年末年始休暇（12/30～1/4）、リスキル休暇
（年最大3日、有休適用）他

【社会人領域】シニアアカウントエグゼクティブ（エンタープライズ担当）

営業（法人向け）