- どんな仕事か
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同社の成長を人材と環境の両面から支える重要なポジションです。
人事・総務の幅広い業務をご担当いただきます。
▼まずお任せすること:人事関連業務(採用・育成メイン)
・採用業務全般(中途・新卒)
└採用人数: 新卒中途合わせて10名ほど
└採用手法:媒体・学校訪問・人材紹介
・応募者管理:応募書類の受付、選考スケジュール調整、面接調整、合否連絡、内定者フォロー
・インターンシップ対応:受け入れ面談、広報、運営全般
・入社後の研修対応:新入社員・中途社員向けの導入研修のフォローアップ
▼ゆくゆくお任せすること:総務関連業務(環境整備・管理)
・備品、消耗品、固定資産の管理・発注
・オフィス環境の維持、管理、改善
・各種契約書、重要文書の管理
・来客・電話応対、郵便物管理などの庶務業務
・労務サポート(一部)
【社風】
・デザインとお客さん1人ひとりにこだわる
こだわりがあるからこそ紹介での案件が増え、会社の利益も増えました。
施工管理は100%自社設計なので、設計と一緒に良いものを創ることができます。
・協力的でチームワークを大切にする
困ったときはお互いに助け合い、孤独ではなく一緒に仕事ができます。
失敗してもオープンに話し合い、助け合える環境があります。
・充実した社内イベント
毎月の全社会議の後全員で懇親会を行い、異なる部署の人ともコミュニケーションをとることで音楽やスポーツなど共通の趣味を発見したり、建築を見に行ったりと互いに交流を深めています。
※無期雇用
※変更の範囲:会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 業界未経験歓迎!
・人事業務のご経験歓迎 ・建築業界ご経験の方
・インテリアや建築に興味のある方
・総務経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間:3ヶ月(同条件) - どこで働くか
- 【本社】
大阪府大阪市中央区
▼Osaka Metro中央線/堺筋線「堺筋本町」駅
※屋内全面禁煙
※変更の範囲:無
※転勤なし
※オンライン面接可 - 勤務時間は
- 9:00~18:00
※実働8h/休憩60分(12:00~13:00)
※残業月10h程度 - 給与はどのくらい貰えるか
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【年収】400万円~550万円
【月給】27万円~35万円
・固定残業手当:月50,000円(固定残業時間40時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※固定残業代については社内規定上全社員支給しております。
※給与詳細は経験により決定します。また、その後は相談に応じて年1回の評価で決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(会社実績による) - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当(月上限25,000円)
住宅手当(会社の近隣にお住まいの場合2万円)
退職金制度
資格手当
・一級施工管理(10,000円)
・二級施工管理(3,000円) - 休日休暇は
- 【年間休日111日】
週休2日制(土日)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10~20日) - どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 面接(数回)⇒ 内定
#入社時期は相談可能
掲載期間26/09/30~26/10/25
求人No.KRAS-pl-1735





