なぜ募集しているのか: プレス用精密金型やモーターコアなどの製造・販売を手がける同社。高度な精密加工技術を基盤に、世界の家電や自動車産業の発展に貢献しています。
現在、急拡大する組織の中で、技術本部の体制強化が急務となっています。これまでは管理体制の整備を進めてきましたが、今後の更なる事業成長に向け「攻め」の技術戦略を担う機能の強化が不可欠です。
そこで今回、将来の変革をリードしていただける新たな仲間を募集することになりました。
どんな仕事か: グループ長の補佐役として、数名の若手メンバーをまとめながら、技術戦略・企画の実務リーダーとしてご活躍いただきます。

▼入社後（～1年）
まずは実務を通して、社内外の状況を幅広く把握していただきます。
●開発テーマの推進・管理運営、進捗フォロー
●技術戦略策定に必要な情報整理・分析
●大学や他企業との技術交流活動支援など

▼自走期以降
グループ長をサポートしながら、より上流の業務に携わっていただきます。
●本部重点テーマの企画・運営
●本部横断プロジェクトの運営支援
●若手メンバーの指導・育成など

部の発足から1年半と、まさにこれから仕組みを創り上げていくフェーズです。確立された業務をこなすだけでなく、自ら業務の体系化を推進していく面白さがあります。

＜働きがい＞
特定製品の開発だけでなく、技術本部全体を俯瞰しながら技術戦略や重点開発テーマの推進に携われるポジションです。
技術本部長や各技術部門長との議論を通じて経営視点と技術視点の双方を養うことができ、自身の技術経験を活かしながら会社の将来を左右する技術企画業務へ挑戦できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属部署：技術企画部
・所属人数：10名
・年齢構成：20代～60代（20代5名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名）
求められるスキルは: 必須製造業における技術者としての勤務経験10年以上（開発・生産技術・品質保証・設計いずれかのご経験）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡県北九州市八幡西区小嶺2‐10‐1
筑豊電気鉄道「西山」駅より車で約10分
※マイカー通勤可能

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
同社内の各事業所、営業所、グループ会社への転勤の可能性があります。

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
利用時間は始業前、昼休み、定時後に限られます。
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:15
実働時間：8時間
休憩時間：45分
月平均残業時間：9時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～750 万円月給制基本給：290000円～440000円
残業代：全額支給　月給290,000円～440,000円
通勤手当：実費支給 (上限あり35000円)
賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績：5か月分
昇給：年1回
待遇・福利厚生は: ■社員持株制度
■財形貯蓄（一般・年金・住宅）
■退職金制度
■確定拠出年金（401k）
■永年勤続表彰
■慶弔祝金（結婚・出産等）
■独身寮
■研修センター
■社員食堂（本社）
■車通勤可（従業員用駐車場あり）
■産業医・保健師常駐（本社）
■インフルエンザ予防接種（職域接種・費用負担）
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

技術戦略・企画推進｜主任クラス【北九州】技術本部の変革をリード／プライム上場

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