なぜ募集しているのか: ◆募集要項
キャシュモの導入コンサルタントは、単なるツールの「初期設定代行」ではありません。
従業員25名前後の成長企業を対象に、アナログな業務フローを更地にし、「SaaS×AI×人（BPO）」がスムーズに回る運用基盤をゼロから再設計する「バックオフィス改革のプロ」です。
業界経験や高度な会計知識は問いません。
独自のアカデミー「CBC（Cashmo Boot Camp）」での3ヶ月間の研修とOJTを通じて、「IT（SaaS）」「会計（簿記）」「BPO（業務設計）」の3つの言語を操るハイブリッド人材へとステップアップできます。
どんな仕事か: 経理業務にお困りのクライアント（主に中小・ベンチャー企業）に対し、約2～3ヶ月かけてクラウドツール（マネーフォワードクラウド等）を用いた業務フローの設計・導入支援を行います。
◆具体的な仕事内容
＜具体的な流れ（約2～3ヶ月）＞
1, 現状分析・ヒアリング：
経営者や担当者からお金の流れや既存の課題（アナログ管理、属人化、ルールの無さ）を丁寧に洗い出します。

2, 新業務フローの設計（BPO設計）：
顧客の要望を尊重しつつ、キャシュモの「標準ルール」や「AIミニアプリ」と融合させた、最も効率的な業務設計図を描きます。

3, クラウドツールの初期設定・連携：
マネーフォワードクラウド会計・給料・経費等の詳細設定、AIツールとの連携設定を行います。

4, オンボーディング・説明会：
顧客の従業員向けに新しいルールの説明会やマニュアル作成を行い、定着まで伴走します。

5, 社内運用チームへの引き継ぎ：
設計したフローを社内の「BPO運用チーム（経理・税務・労務）」へバトンタッチ。自社のプロが運用するため、自分が設計した仕組みへのフィードバックがダイレクトに得られます。

◆未経験から「一生モノの業務設計力」が身につく育成体
入社後は専門の研修部署「CBC」と現場OJTを通じて、未経験から「会計×IT×BPO設計」のプロへとステップアップします。知識だけでなく、実務で自ら手を動かして体得できる環境が整っています。

■ 1～3ヶ月目（CBC基礎インプット期）
専門部署にて、会計・IT・業務設計の基礎を集中学習。
・キャシュモ独自の入力ルール、MFクラウドシリーズの基本操作・連携設定
・自社開発のAIツールの活用手順
・簿記の基礎知識と業務分解の型習得

■ 4～6ヶ月目（実務体得・ローカルルール習得期）★ここが成長のポイント！
「頭で知っている」状態から、「自ら手を動かして体得し、自分の言葉で説明できる」状態へ引き上げます。
・社内の入力実務をひたすら実践し、MFクラウドの使い倒しと「キャシュモ独自の会計ルール」を体に染み込ませます。
・「なぜこの処理になるのか」「なぜこの記録に残すのか」といった社内ルールを実業務を通じて完全理解。
※この期間は用賀オフィスへ出社になる場合がございます

■ 7ヶ月目以降（単独立ち・DXコンサルタントデビュー）
型化された導入プロジェクト（約2～3ヶ月間）を少しづつ担当。
・先輩コンサルタントの顧客打ち合わせに同行し、顧客の意向と自社ルールの融合方法を現場で学びます。
・カオスな状態の顧客業務を整理し、AIと自社のBPO部隊がスムーズに回る運用基盤をゼロから再設計。
求められるスキルは: 必須 ※「会計・経理の実務経験」は必須ではありません。ポテンシャル重視の採用です。
▼必須要件（MUST）
以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します

・事業会社での経理実務経験（3年以上／ルーティン作業からキャリアアップしたい方）
・会計事務所・税理士法人での勤務経験（3年以上）
・IT/SaaSのカスタマーサクセス（CS）、導入支援、PM、業務改善の経験（2年以上）
・法人営業、または顧客伴走型の折衝・調整経験（2年以上）

＜共通して求める素養＞
・日商簿記3級以上の知識
・実務未経験でも簿記知識の概念に抵抗がない方。
・経理実務経験（年数問わず）

歓迎 ▼歓迎要件（WANT）
・マネーフォワードクラウドシリーズなど、クラウド会計ソフトの利用経験
・チームリーダーやマネジメントの経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区赤坂赤坂パークビル１９階
勤務時間は: 9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は: ＜福利厚生＞
・社会保険完備
・交通費全額支給
・服装自由
└カジュアルな服装やスーツでの出社もOK
・社用携帯貸与
・資格取得・報奨金制度
└試験当日は【有給の試験休暇】を取得可能！
└士業登録費・年会費は【会社が全額負担】します（※規定あり）
└試験合格でお祝い金を支給！
・定期健康診断
・テーマパークチケット割引（社会保険加入者のみ）
・企業型確定拠出年金制度あり（選択制）

＜加入保険＞
・健康保険
・厚生年金
・労災保険
・雇用保険

＜リモートワークについて＞
試用期間（3ヶ月間）は、業務への早期習熟やチームへの馴染みやすさを考慮し、原則出社（オフィス勤務）となります。
試用期間終了後は、週2日を上限としてリモートワーク（在宅勤務）が可能です。
※社内ルールの改定や、ご入社のタイミング等によっては、上記運用が変更となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
休日休暇は: ＜休日＞
★年間休日122日★
・土日休み
・祝日休み
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（男女ともに取得実績あり）
・介護休暇
・5日以上の連続休暇OK！
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

※弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。
お気軽にお問い合わせください。
※既に弊社（キャリア・エックス）のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

★未経験歓迎★マネーフォワードGクラウド会計の導入から業務フロー設計まで担当【導入コンサルタント】

カスタマーサクセス・サポート・ヘルプデスク