募集情報

どんな仕事か: ■同社にて下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・労働政策：労働組合との協働を通じて、従業員一人ひとりがやりがいを持ち、働きやすい職場づくりを推進します。
・労務対応：労務課題への対応を中心に、人事課題の解決に向けた各種施策を推進します。
・人事企画・推進：人的資本経営の考え方に基づき、人事制度・施策の企画立案から推進までを担います。

【主な業務例】
・労働組合との折衝・協議
・就業規則をはじめとする各種規程の整備・改定
・労務問題への対応および再発防止施策の立案
・関係部門および各拠点に対する人事領域の支援
・人事制度・各種人事施策の企画・推進

【キャリアパス】
本人の希望やスキル次第で、管理職への登用や、工場拠点含めた他事業所の人事パーソンとしてキャリアを積んでいただける可能性もあります。
ジョブローテーションを通じて、人事全般（HRBP、海外人事など）を網羅したキャリア形成も可能です。
求められるスキルは: 必須特になし
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 兵庫県
勤務時間は: 09:00 - 18:00（コアタイム：11:00 - 14:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～950万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は: 【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
勤務地手当、給食手当、通勤手当、住宅手当（世帯主13，000円、独身5，500円、親元2，000円）、家族手当（扶養配偶者19，000円、扶養外配偶者8，000円、子7，000円／人）
休日休暇は: 年間121日／（内訳）週休2日制（祝日・日）※事業所カレンダーによる、有給休暇（勤続1年で15日。最高で年間20日付与）、慶弔休暇、育児休暇
※有給休暇、慶弔休暇、育児休暇は同社基準に基づきます。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【概要・特徴】
東証プライム上場の総合タイヤメーカー。
自動車部品のほか、乗用車用からトラック・バス用、建設車両・産業車両用タイヤまで幅広く製造・販売しています。
また、タイヤ・振動制御・断熱の各事業分野で世界水準の独自技術を活用した製品開発を行なっており、世界各国の取引先から高い信頼を得ています。

【注力分野】
グローバルに事業を伸ばす経営に取り組んでいます。
また、モビリティ社会の発展、豊かなクルマ文化の活性化などにも尽力し、環境などの社会課題の解決にも注力していく方針です。

【職場環境】
手を挙げた者が任される、という挑戦を歓迎する風土があります。
提案者が責任者として任されることで、多数の新製品開発を促し、その中から世界的なヒット商品が生まれる原動力となっています。

取扱い紹介会社

株式会社クイック

厚生労働大臣許可番号：27-ユ-020100
紹介事業許可年：1997年8月

登録場所: 大阪オフィス

〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4　大阪富国生命ビル16F

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労務課題対応・労働政策企画

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