なぜ募集しているのか: オンラインを中心にアイテムを販売してきた「LOWYA」ですが、今後は「LOWYA」がリアルなタッチポイントを創造し、お客様との新たな体験作りができる「場所」をつくっていくことを目指しており、実現に向けた店舗運営に携わりたい方を求め、この度募集を行います。
どんな仕事か: 家具インテリアブランド「LOWYA」の直営店舗にて、全体の管理と運営を担当していただきます。

◎テレビ東京系列経済ドキュメンタリー番組など、メディア出演実積多数！"バズり家具"を次々と生み出す同社にて活躍いただける方をお待ちしております。

【具体的には】
直営店におけるコアオペレーションの推進：接客・売り場作り・在庫管理などの現場業務において高いクオリティを発揮し、店舗の基盤を支える。
顧客体験（CX）のプロデュース：LOWYAの世界観を体現し、お客様一人ひとりの「理想の暮らし」をカタチにするインテリア提案。
店舗カイゼンとアイデア発信：現場の気づきから、売り場レイアウトやオペレーションの改善提案を行う。

【入社後にお任せする業務】
1か月ほど研修を行った後、スタッフや店舗の管理等を行っていただきます。
また、定例会議での方針のキャッチアップや店舗の施策について店長と話し合いながらお客様へ支持されるお店作りを行っていただきます。

将来的には、本人の能力や適性に応じて、店長や、複数店舗の管理、店舗企画へのキャリアも想定しています。

【働きがい】
同社は、ECを主軸とした店舗運営を目指しているため、SNSと連携した販売戦略の立案や自社サイトとリアル店舗をつなぐためのOMO戦略を企画提案することができ、ご自身のスキルアップにつなげることができます。
また、画一的なオペレーションではなく、店長や副店長自らが売り場提案やお客様に対する新しい提案方法などを企画・提案していただくことができる環境のため、自らのアイディアを店舗運営に活かすことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
LOWYAイオンモールむさし村山店への配属を予定しております。
組織詳細については選考内でお伝えいたします。
求められるスキルは: 必須接客・販売、または店舗運営に関わる実務経験をお持ちの方（アパレル、インテリア、雑貨、飲食、美容など不問）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都武蔵村山市榎1丁目1-3 イオンモールむさし村山 2階

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: 変形労働時間制1年単位平均労働時間：週の平均労働時間40時間
月平均残業時間：15時間～15時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400～550 万円月給制基本給：243000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：15時間
固定残業代：29770円超過分は全額支給
変動手当：資格手当　
住宅手当　
　月給272,770円～400,000円
通勤手当：実費支給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年2回（4・10月）
待遇・福利厚生は: 懇親会補助制度
連続休暇制度
表彰制度
1on1制度
資格取得補助制度
書籍購入費負担制度
階層別研修
総合福利厚生制度（ベネフィットワン）
社員割引制度
インフルエンザ予防接種無料
従業員持株会制度（奨励金あり）
副業可（要申請）
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】その他特別休暇,シフト制
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

家具店の店長補佐【武蔵村山エリア】家具インテリアブランドの「LOWYA」を展開◎

店長・販売・店舗管理