どんな仕事か: 【事業企画担当】ゲームメディアを起点に、新たなソリューションと事業の成長を推進する
★この求人の3行まとめ★
国内最大級ゲームメディア「神ゲー攻略」の成長戦略を自分の手で設計・実行
新規プロダクトやサービスをゼロから立ち上げ、事業を拡大
裁量の大きい環境で、企画が即成果につながる経験を積める

【ポジションの魅力】
・自ら戦略を描き、施策を立案・実行してメディア・事業を成長させられる
・広告依存に頼らず、多角的なマネタイズや新規事業の企画・実行に挑戦可能
・複数関係者を巻き込み、チームマネジメントと事業戦略の両方を経験できる
・自身の意思決定が事業成果に直結し、ゲーム業界の成長に貢献できる

【業務内容】
▼概要
既存メディア「神ゲー攻略」のグロースと新規ビジネス開発を通じて、ゲームメディア事業全体の価値向上と収益拡大を推進する。

変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）

▼詳細
・新規プロダクト・サービス企画
　AIを活用した運用・プロダクト施策の企画立案
　ゼロからのサービス企画・開発ディレクション
　初期運用やユーザー獲得戦略の立案
・競合分析・市場調査に基づく改善施策
　競合メディアや市場トレンドの分析を通じた改善仮説の構築
　優先順位付けと施策実行、効果検証
・事業提携・共同事業推進
　広告パートナーとの協業を中心とした新規開拓・関係構築
　マネタイズやトラフィック増加を目的とした共同施策の企画・実行・効果検証

▼ゆくゆくお任せしたいこと
・事業計画・予実管理
　中長期の事業戦略策定
　収益計画の策定、KPI管理、経営層報告
・チームマネジメント
　メンバー指導や採用、目標管理

▼想定されるキャリアパス
～1年後
・既存事業の運用を安定させながら、新規ビジネスを探索・実行
～3年後
・コンテンツメディア事業を率いるリーダー、事業責任者

▼使用ツールについて
Google Workspace、Google Analytics、Looker Studio 等

【組織構成】　※2025年10月時点
組織全体：約870名
今回の配属先：株式会社Lighthouse Studio
組織人数：チーム7名（ビジネス職/開発職）

備考
本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社Lighthouse Studioへ出向となります。
求められるスキルは: 必須 ▼必須スキル
プロダクト/サービスの成長施策を企画・実行・改善まで一貫して推進した経験

歓迎 ▼歓迎スキル
・複数の関係者を巻き込みながらプロジェクト推進した経験
・データに基づいて課題を発見し、改善施策を設計・実行した経験
・ゲーム攻略メディアやエンタメ系メディアでのSEOディレクション経験
・データポータル等を活用したKPIモニタリングやレポート設計経験
・チームマネジメントや育成/採用の経験

▼フィットする人物像
・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方
・裁量を持って事業を創造することにやりがいを感じる方
・ゲームやエンタメ業界に強い興味・関心がある方
・チームメンバーやパートナー企業と円滑に協働できる方

募集年齢（年齢制限理由）対象年齢 24～45歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員

■雇用形態補足
期間の定め：無

■試用期間
3ヶ月
期間中の労働条件に変更なし
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36～38階
変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）
勤務時間は: 9:30～18:30（所定労働8時間／休憩60分）

＜スーパーフレックスタイム制あり＞
・1日の標準労働時間：8時間
・コアタイム：なし
・フレキシブルタイム：6:00～22:00の間で労働者の決定に委ねる
・時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: 月給 500,000 円 - 834,000円

■月給内訳
・ベース給：308,636円～551,545円
・ライフプラン支援金：55,000円
・固定残業手当（45時間分）：127,857円～213,244円
・固定深夜手当（15時間分）：8,524円～14,217円
※超過分別途支給

■想定年収
600万円～1000万円
※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定
※別途決算賞与・インセンティブ有（業績・成果による）
※昇降給：年2回
待遇・福利厚生は: ・交通費支給（月額5万円まで）
・保険（団体割引　GLTD任意保険）
・歯科検診（全年齢対象）、脳ドック（40歳以上対象※健保補助あり）
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度
・会員制リゾートホテル「エクシブ」
・関東ITS保養施設
休日休暇は: ■休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇

■有給休暇（入社月によって以下変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります）
1月～2月入社：14日
3月～4月：12日
5月～6月：11日
7月：8日
8月：6日
9月：4日
10月：3日
11月：2日
12月：1日
入社日問わず、次休暇年度より17日
どんな選考プロセスか: 【選考について】
＜選考フロー＞
書類選考　Lighthouse Studio 事業担当取締役
１次面接　Lighthouse Studio 事業担当取締役
２次面接　Lighthouse Studio 代表取締役・CARTA HOLDINGS HR
最終面接　CARTA HOLDINGS 上級執行役員

＜注意事項＞
選考回数は増減する可能性があります。また面接官は変更となる場合があります
1,2次面接はオンラインで実施可能です。最終面接は対面での実施を想定しています
入社後のオンボーディングや就業支援を行うため、1次面接実施前までに適性検査を実施いたします
ご入社のための条件すり合わせや疑問解消のため、選考の途中で人事面談を実施します

＜バックグラウンドチェックについて＞
選考の途中で、バックグラウンドチェック（リファレンスチェック/コンプライアンスチェック）を実施します。当社と利用契約を締結したバックグラウンドチェックのサービス提供会社に対して、以下に掲げる応募者様の個人情報の開示（第三者提供）を行いますのでご承知ください。

応募者様の氏名
メールアドレス
応募書類（履歴書、職務経歴書など）

<バックグラウンドチェックのサービス提供会社>
back check 株式会社
・同社の個人情報保護方針
https://backcheck.co.jp/policy/privacy
・同社の反社会的勢力に対する基本方針
https://backcheck.co.jp/policy/against_anti-social_forces

※状況に応じて、バックグラウンドチェックを実施しない場合もございます。実施の際は改めて直接ご案内いたします。

Lighthouse Studio 事業企画担当

事業企画